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Analista De Mídias Sociais Jr

Webedia Brasil

São Paulo

Híbrido

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Hoje
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Resumo da oferta

Uma empresa de mídia em São Paulo está buscando um profissional para produzir conteúdos digitais usando plataformas como TikTok e Instagram. O candidato ideal deve ter experiência em edição e criação de vídeos, além de conhecimento em métricas de engajamento. O trabalho será híbrido, com três dias no escritório e dois em home office, e oferece benefícios como assistência médica e vale-transporte.

Serviços

Assistência médica - SulAmérica
Vale-transporte
Seguro de Vida Metlife
Auxílio Creche
DAY OFF no mês do aniversário

Qualificações

  • Domínio nas redes sociais como Instagram, TikTok e YouTube.
  • Experiência com edição de vídeos e criação de conteúdo visual.
  • Capacidade de interpretar métricas e dados sociais.

Responsabilidades

  • Produzir e publicar conteúdos em vídeo para diferentes plataformas.
  • Editar vídeos com domínio de ritmo e narrativa visual.
  • Acompanhar métricas de performance e sugerir otimizações.

Conhecimentos

Domínio das principais redes sociais
Olhar apurado para formatos e tendências
Noções de edição
Habilidade com métricas
Boa comunicação

Ferramentas

CapCut
Canva
Figma
Descrição da oferta de emprego
Job description

Que tal trabalhar em uma empresa mediatech, multinacional, considerada uma das líderes mundiais no mercado de entretenimento digital?

Estamos em 15 países e, no Brasil, temos escritórios no Rio de Janeiro e em São Paulo.

Aqui na Webedia, temos um compromisso com o sucesso e contamos com profissionais brilhantes para compor nosso time.

#VempraWebedia

Main responsibilities

Quais serão seus desafios?

  • Produzir e publicar conteúdos em vídeo (Reels, Shorts, TikTok) com linguagem nativa de cada plataforma;
  • Editar vídeos com domínio de ritmo, legendas, efeitos e narrativa visual, preferencialmente utilizando CapCut Pro;
  • Acompanhar métricas de performance e propor otimizações com base em dados (engajamento, alcance, CTR etc.);
  • Criar conteúdos estratégicos para campanhas comerciais em parceria com o time de branded content;
  • Alimentar e manter atualizadas as planilhas de controle de conteúdo, agendamento e aprovações;
  • Participar do planejamento editorial em conjunto com a liderança de conteúdo e o squad de creators.
Requirements and skills

O que você precisa ter ou saber?

  • Domínio das principais redes sociais (Instagram, TikTok, YouTube, Threads, Facebook)
  • Olhar apurado para formatos e tendências visuais e narrativas nas redes
  • Noções de edição (CapCut, Canva, Figma)
  • Habilidade com métricas e interpretação de dados sociais (nativo de analytics)
  • Organização com processos (planilhas, fluxos de aprovação, cronogramas)
  • Boa comunicação, curiosidade tech e pensamento criativo

Será um diferencial se você tiver

  • Habilidades de roteirização;
  • Experiência com branded content;
  • Inglês avançado;
  • Experiência com influenciadores;
  • Vivência em mídia tech, geek ou inovação;
  • Familiaridade com fluxos de automação, como ManyChat, e IA generativa (ponto bônus!)
Additional information

Estamos trabalhando no formato híbrido e seu local de trabalho será no Morumbi em São Paulo #011 #WebediaBrasil

Benefícios

Para cuidar da sua saúde oferecemos:

Assistência médica - SulAmérica (com coparticipação);

Assistência odontológica - SulAmérica;

Webedia Care - Serviço exclusivo de apoio a saúde física, mental e questões operacionais do plano de saúde para todos os Webedians;

❤️ Seguro de Vida Metlife;

Aqui, sua alimentação está garantida com o cartão flexível Flash Benefícios;

Nos dias de trabalho presencial você terá Vale-transporte;

Temos Auxílio Creche para os seus pequenos;

♀️️ Quer um incentivo na academia? A Wellhub(Gympass) e a TotalPass podem te ajudar;

Você tem DAY OFF no mês do seu aniversário pra comemorar como preferir;

♀️ Parceria com o Sesc para contribuir com os momentos de lazer e cultura da sua família;

️ Gosta de descontos e condições especiais? A Salary Fits te ajuda nessa com uma ampla variedade de benefícios com as melhores condições do mercado e descontos.

♂️Para cuidar da sua saúde emocional, conte com a Wellz;

Nosso modelo de trabalho híbrido tá? 3 dias por semana no escritório e 2 dias em home office;

Para te acolher desde o início, temos nosso Onboarding com aquelas orientações essenciais pra quem tá chegando juntamente com o tão esperado kit de boas vindas;

No dress code - Amamos diversidade… Tenha liberdade para ser quem você é!

Quer Mais? Então que tal …

  • SafeSpace - é o canal de escuta da Webedia que nos ajuda a identificar e resolver problemas de conduta, esclarecer conflitos de interesses e ouvir a todos com o objetivo de ajudar a cultivar um ambiente de trabalho mais seguro e inclusivo para todas as pessoas.
  • Comitê de Ética - Comitê independente que tem o objetivo de ajudar a identificar e resolver problemas de conduta, esclarecer conflitos de interesses e ouvir vocês sobre questões relacionadas à ética e respeito na Webedia.
  • Live com CEO - Papos periódicos com o CEO, COO e diretores para alinhamento de diretrizes e atualizações sobre a empresa com todos os colaboradores.
  • Webedia Academy - Em 2022 lançamos a Webedia Academy, a plataforma de educação corporativa da Webedia. Nela, nossos colaboradores poderão acessar treinamentos e também desenvolver novas capacitações e conhecimentos relacionados ao nosso negócio.
Diversidade e Inclusão

Aqui na Webedia, assumimos um compromisso com a diversidade e inclusão. Acreditamos que ambientes diversos e inclusivos favorecem a troca de ideias e nos ajudam a evoluir cada vez mais enquanto empresa. Portanto, buscamos promover a inclusão de pessoas de diferentes gêneros, raças, etnias, orientações sexuais, religiões e etc., em todas as áreas e níveis de carreira da empresa. Temos projetos estruturados, tais como:

  • Comitê de Diversidade - Se reúne semanalmente com o objetivo de promover ações relacionadas à diversidade e inclusão e conta com a participação de um grupo de diferentes raças, gêneros e orientações sexuais, assim como diferentes áreas e níveis de cargo;
  • Letramentos em diversidade - Temos a prática de realizar periodicamente treinamentos com temáticas relacionadas à diversidade e inclusão, tais como: transgeneridade, vieses inconscientes, comunicação inclusiva e representação racial em conteúdos.
  • Núcleos de afinidade - Temos núcleos independentes com diversos assuntos, tais como o núcleo racial, núcleos de pais e mães, núcleos LGBTQIAP+ e o núcleo de mulheres.
E MAIS IMPORTANTE AINDA

Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência!

Está esperando o que para fazer a sua inscrição?

O Time de Gestão de Talentos logo entrará em contato com você #VemPraWebedia

Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.