Analista de Melhoria Contínua SR

GrupoSC Distribuidora de Medicamentos; Polvilho; Híbrido; BRL 120 000 - 180 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Convênios (SESC) e parcerias

Assistência médica

Seguro de vida

Vale refeição

Vale transporte

Telemedicina gratuita

Resumo da oferta

GrupoSC Distribuidora de Medicamentos em Cajamar busca profissional pró-ativo para liderar projetos de melhoria contínua, com foco em Lean Six Sigma DMAIC e engajamento de equipes.

Buscamos certificação Black Belt, atuação em dados, redesenho de processos logísticos e entrega de reports gerenciais; modelo presencial 4x/semana com 1 dia home office, horário 08:00–18:00.

Qualificações

• Graduação completa ou em andamento em Engenharia, Administração, Logística ou áreas correlatas.
• Experiência em análise de dados e indicadores operacionais.
• Excel avançado e Power BI.
• Vivência anterior em operações logísticas ou projetos de Melhoria Contínua.
• Conhecimento em Lean Six Sigma (DMAIC).
• Certificação Black Belt (obrigatória).
• Diferencial: certificação em Métodos Ágeis.

Responsabilidades

• Mapear, analisar e redesenhar processos de ponta a ponta (AS IS / TO BE).
• Definir, acompanhar e analisar indicadores de performance.
• Conduzir projetos de Melhoria Contínua usando Lean Six Sigma e Métodos Ágeis.
• Planejar e facilitar workshops e diagnósticos com áreas operacionais e corporativas.
• Elaborar planos de ação e acompanhar execução junto a Centros de Distribuição, Vendas, Finanças e Tecnologia.
• Interagir com stakeholders assegurando governança dos projetos.

Conhecimentos

Lean Six Sigma

Excel

Power BI

DMAIC

Black Belt

Formação académica

Engenharia/ Administração/ Logística

Descrição da oferta de emprego

Job description

Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de mais saúde para mais pessoas. Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, junte-se a nós!

Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD's)

Main responsibilities

• Mapear, analisar e redesenhar processos de ponta a ponta (AS IS / TO BE), identificando gaps, riscos e oportunidades de melhoria nos fluxos de recebimento, separação, faturamento, expedição e entrega;
• Definir, acompanhar e analisar indicadores de performance (Lead Time, UPM, Cancelamentos, Devoluções, Produtividade), promovendo decisões orientadas por dados;
• Conduzir projetos de Melhoria Contínua utilizando metodologias Lean, Six Sigma (DMAIC) e Métodos Ágeis;
• Planejar e facilitar workshops, reuniões de diagnóstico e acompanhamento de projetos junto às áreas operacionais e corporativas;
• Elaborar diagnósticos, planos de ação e acompanhar a execução junto aos Centros de Distribuição a nível Brasil, Vendas, Finanças e Tecnologia;
• Atuar como agente de mudança, promovendo engajamento, padronização e disseminação da cultura Lean;
• Produzir reports gerenciais e apresentações executivas (Status Report, Tollgates), com análises críticas e recomendações estratégicas;
• Gerenciar cronogramas, garantindo cumprimento de prazos, escopo e qualidade das entregas;
• Coletar, tratar e analisar dados operacionais para suporte à tomada de decisão;
• Apoiar e/ou conduzir treinamentos internos (White Belt / Yellow Belt);
• Garantir a padronização e atualização de procedimentos operacionais (POPs) após a implementação das melhorias;
• Interagir com diferentes níveis hierárquicos e stakeholders, assegurando alinhamento e governança dos projetos.

Requirements and skills

• Graduação completa ou em andamento em Engenharia, Administração, Logística ou áreas correlatas;
• Experiência em análise de dados e indicadores operacionais;
• Excel avançado e Power BI;
• Vivência anterior em operações logísticas ou projetos de Melhoria Contínua;
• Conhecimento em metodologias Lean Six Sigma (DMAIC);
• Certificação Black Belt (obrigatória);
• Diferencial: certificação em Métodos Ágeis.
• Competências comportamentais
• Forte pensamento analítico e orientação a resultados;
• Capacidade de influência e condução de mudanças;
• Comunicação clara e assertiva, inclusive em apresentações executivas;
• Organização, disciplina e gestão eficiente de prazos;
• Proatividade e senso de dono;
• Facilidade de relacionamento e trabalho colaborativo entre áreas.

Additional information

Benefícios:

• Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.);
• Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos;
• Plataforma Telemedicina Gratuita (APP Cuid@r);
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Seguro de Vida
• Vale Refeição ou Vale Alimentação;
• Vale Transporte;

Modelo de Trabalho: 4x por semana presencial e 1 dia home office.

Horário: 08:00 às 18:00

Local: Cajamar