Missão da vaga
Gerar demanda qualificada e previsível para o time comercial (SDR/closers), planejando e operando mídia paga e iniciativas de inbound/growth de ponta a ponta — com foco em eficiência (CAC), volume (MQL/SQL) e qualidade (conversão e taxa de agendamento).
O que você vai fazer (responsabilidades)
- Gestão de anúncios (always on + campanhas): planejamento, execução e otimização de campanhas de aquisição (Meta Ads, Google Ads e demais canais que fizerem sentido).
- Criação de estrutura de funis (TOFU/MOFU/BOFU), segmentações, criativos e mensagens por persona/ICP.
- Execução de testes A/B contínuos (criativos, landing pages, públicos, ofertas) e documentação de aprendizados.
- Controle de orçamento, pacing e eficiência (CPA, CPL, CAC, LTV:CAC, payback).
- Performance de inbound (captação e conversão): ser “dono(a)” da conversão do tráfego em lead – de lead to MQL to SQL, etc.; otimização de CRO nas páginas; propostas de iscas e ofertas; garantia de consistência de tracking e eventos (conversões, pixel, tags, UTMs).
- Growth e experimentação: manutenção de backlog de experimentos priorizados; criação de sprints de growth; exploração de novos canais e parcerias de aquisição.
- Operação de dados e alinhamento com Vendas (handoff). Definição e acompanhamento de critérios de MQL/SQL junto ao time comercial.
- Acompanhamento do funil completo e melhoria do handoff para aumentar conversão do SDR.
Entregáveis do cargo
- Pipeline de mídia e inbound rodando (estrutura + otimizações semanais).
- Relatórios com leitura de funil e recomendações objetivas.
- Crescimento de leads qualificados e melhoria contínua de taxas de conversão.
- Tracking confiável (eventos, pixels, UTMs e metas de conversão).
Requisitos (o que esperamos)
- Vivência prática com mídia paga (Meta e/ou Google) com rotina de otimização e testes.
- Vivência com geração de leads e funil (CPL, CPA, CAC, conversões por etapa).
- Perfil analítico: conforto com números, planilhas e leitura de dados.
- Organização para trabalhar com rotina, cadência e melhoria contínua.
- Boa comunicação para alinhar prioridades com Comercial e demais áreas.
Diferenciais (não obrigatório, mas conta pontos)
- GA4, Google Tag Manager, pixels (Meta/Google) e eventos de conversão.
- Vivência com CRM (HubSpot/Pipedrive/Salesforce ou similar) e automações de marketing.
- Noções de CRO/UX e SEO on-page para e-commerce.
- Vivência com e-commerce/marketplaces.
- Capacidade de criar briefs de criativos e copies orientadas à conversão.
Perfil ideal
- Orientado(a) a resultado e capacidade de gerar SQL e receita, não apenas “rodar campanha”.
- Proativo(a), com senso de dono(a) do número.
- Curioso(a) e “testador(a)” — gosta de hipótese, experimento e aprendizado rápido.
- Pragmatismo e consistência: disciplina de rotina com melhoria contínua.