ANALISTA DE FROTAS JR

GRUPO SADA; Betim; Presencial; BRL 36 000 - 60 000; Tempo integral

Resumo da oferta

GRUPO SADA em Betim (MG) busca Analista de Frotas JR para atuar na programação de motoristas, controle de planilhas e suporte em processos administrativos, assegurando eficiência operacional, rastreabilidade e conformidade documental.

O candidato deve ter Excel intermediário, graduação ou estar cursando Administração, Logística ou áreas correlatas, e experiência prévia em roteirização é diferencial. Trabalho em equipe, organização e boa comunicação são valorizados.

Qualificações

• Excel intermediário para manipulação de planilhas e gráficos.
• Formação: Graduado ou cursando Administração, Logística ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em roteirização e monitoramento de motoristas é diferencial.

Responsabilidades

• Programação de motoristas para atendimento às demandas operacionais.
• Preenchimento e atualização de planilhas de controle.
• Abertura de chamados para emissão de notas e documentos fiscais.
• Acompanhamento de sinistros e suporte nos processos relacionados.
• Monitoramento e gestão de contratos vinculados à área de frotas.
• Acompanhamento da rastreabilidade da frota, garantindo visibilidade e controle.
• Elaboração de relatórios gerenciais quando solicitado.

Conhecimentos

Excel

Roteirização

Trabalho em equipe

Formação académica

Administração/Logística (graduação ou cursando)

Ferramentas

Planilhas Excel

Descrição da oferta de emprego

Analista De Frotas JR

Descrição da vaga: Estamos em busca de um Analista Júnior para atuar na área de Frotas, apoiando tanto na programação de motoristas quanto na execução de processos administrativos. Este profissional será essencial para garantir eficiência operacional, rastreabilidade e suporte às demandas da área.

Pré-requisitos:

• Excel intermediário (manipulação de planilhas, fórmulas, gráficos).
• Formação: Graduado ou cursando Administração, Logística ou áreas correlatas.
• Atuação prévia em roteirização e monitoramento de motoristas ( DIFERENCIAL)

Principais atribuições:

• Programação de motoristas para atendimento às demandas operacionais.
• Preenchimento e atualização de planilhas de controle.
• Abertura de chamados para emissão de notas e documentos fiscais.
• Acompanhamento de sinistros e suporte nos processos relacionados.
• Monitoramento e gestão de contratos vinculados à área de frotas.
• Acompanhamento da rastreabilidade da frota, garantindo visibilidade e controle.
• Elaboração de relatórios gerenciais quando solicitado.

Perfil desejado:

Organização, atenção aos detalhes, boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipe. Proatividade e interesse em aprender ferramentas de análise de dados serão diferenciais.