Analista de Educação - Analista II (Cadastro Reserva)
Participar do planejamento e implementação das ações educacionais, desenvolvendo atividades ligadas à elaboração de projetos, estudos e medidas voltadas para a melhoria dos processos pedagógicos e prestando suporte, organizando e apoiando a realização dos cursos, programas e demais atendimentos ligados à área.
- Apoiar o planejamento e a implementação das ações educacionais;
- Apoiar a elaboração dos planos de ensino;
- Orientar os docentes nas questões relativas aos planos de ensino, à didática, às metodologias e técnicas de ensino;
- Participar da organização e da realização das reuniões pedagógicas com os docentes da escola;
- Participar de reuniões com pais de alunos e familiares;
- Motivar e despertar no aluno o interesse pelas questões da indústria, demonstrando e evidenciando a importância do segmento para a economia, Estado, trabalho e sociedade em geral;
- Apoiar e participar na elaboração do plano de capacitação dos docentes;
- Orientar os docentes na elaboração e no uso dos materiais didáticos e instrucionais;
- Participar do planejamento e da programação das atividades do início e encerramento dos períodos letivos;
- Participar da elaboração do calendário escolar, organizando turmas, horários e distribuição dos alunos (as);
- Participar do monitoramento e da avaliação dos resultados do desempenho de alunos (as);
- Apoiar a realização de processo seletivo de docentes, desenvolvendo instrumentos de avaliação e/ou participando de banca avaliadora;
- Participar das ações voltadas para a inovação, apoiando a implementação de programas de tecnologia educacional;
- Desenvolver projetos e propor medidas voltadas para a melhoria dos processos pedagógicos;
- Orientar as escolas na organização de atividades individuais e coletivas;
- Executar rotinas operacionais e administrativas, prestando apoio e suporte às atividades de sua área de atuação;
- Atender público interno e externo, recebendo solicitações ou prestando informações;
- Representar a instituição em eventos ligados à sua área de atuação;
- Interagir com órgãos e entidades ligadas ao fomento de ações didático pedagógicas;
- Produzir relatórios e outros documentos analíticos, atendendo a demanda da Direção da Unidade e do Regional;
- Executar outras atividades compatíveis e relacionadas à função.
Requisitos da Vaga
(Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo)
- Ensino Superior Completo em Pedagogia e/ou demais Licenciaturas;
- Experiência consolidada com Gestão Escolar e Pedagógica com atuação no Ensino Médio; (essa informação deverá constar no currículo cadastrado).
- Disponibilidade para realizar viagens e trabalhar aos finais de semana;
- Para atuar na cidade de Goiânia/GO.
- Legislação da educação;
- Organização curricular;
- Didática e metodologia de ensino;
- Técnicas de atendimento;
- Domínio da taxonomia de objetivos educacionais.
[Desejáveis] Conhecimentos e/ou Experiências
- Pós-graduação em Gestão Escolar/Pedagógica;
Nº de Identificação do Processo Seletivo:
Etapas do processo seletivo:
- Etapa – Avaliação com o Gestor
- Etapa – Avaliação de RH
Informações de contratação:
Local de Trabalho: SESI Goiânia
Escala de Trabalho: matutino e vespertino
Remuneração: R$4.474,00
Contrato de trabalho: Indeterminado
Nossos principais benefícios:
📌 Plano de Saúde: Coparticipação
🍽️ Vale Alimentação e/ou Refeição: Ifood
🏆 Programa de Participação nos Resultados (PPR)
📈 Plano de Desenvolvimento Individual (PDI)
🏫 Universidade Corporativa
🧠 Apoio Psicológico
❤️ Ações de Saúde e Qualidade de Vida
🎟️ Descontos em Serviços: SESI e SENAI – GO
🤝 Benefícios da Associação de Empregados
*Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratado nos termos do art.443,§3°daCLT(intermitente),não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsadeestudos.
*Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação/Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas/trabalhadas.
*Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas.