Analista de Desenvolvimento Comercial Jr (foco em Seleção e Treinamento) | Belém

Grupo MAG; Belém; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento em Belém busca um profissional para conduzir processos de seleção e capacitação de vendas. O candidato ideal deve ter graduação em Psicologia ou Pedagogia e experiência na formação de equipes comerciais. A empresa oferece diversos benefícios como vale-alimentação, plano de saúde e desenvolvimento contínuo.

Serviços

Vale-transporte

Vale refeição e vale alimentação

Plano de saúde

Plano odontológico

Auxílio Creche

Previdência privada

Assistência funeral

PLR

Seguro de vida

Wellhub

Assistência psicológica, financeira e jurídica

Atendimento médico e nutricional

Happy Day

Universidade corporativa

Licenças maternidade e paternidade estendidas

Qualificações

• Experiência em condução de processos de R&S na área comercial.
• Habilidade na utilização de ferramentas e fontes de recrutamento.
• Atuação com formação de equipes de vendas e treinamento.

Responsabilidades

• Conduzir processos de recrutamento e seleção de corretores e líderes de vendas.
• Desenvolver e capacitar o público comercial.
• Acompanhar novos líderes comerciais e corretores em campo.

Conhecimentos

Graduação em Psicologia ou Pedagogia

Experiência em R&S na área comercial

Habilidade na formação de equipes de vendas

Utilização de ferramentas de recrutamento como LinkedIn Recruiter

Experiência prática em desenvolvimento de habilidades

Formação académica

Graduação completa

Descrição da oferta de emprego

Conheça a nossa oportunidade:

Responsabilidades e atribuições

• Condução completa dos processos de recrutamento e seleção de corretores e líderes de vendas: alinhamento do perfil da vaga, criação de cronograma com o requisitante, divulgação da vaga, seleção de currículos, convocação e condução de entrevistas coletivas e individuais, até a finalização do processo;
• Formação, capacitação e desenvolvimento do público comercial, com condução de treinamentos técnicos e comportamentais.
• Acompanhamento constante em campo para formação de novos líderes comerciais e corretores, garantindo a construção da habilidade em vendas.

Requisitos e qualificações

O que esperamos de você:

• Graduação completa em Psicologia ou Pedagogia.

Será um diferencial

• Experiência em condução de processos de R&S na área comercial, para diferentes níveis hierárquicos;
• Atuação com formação de equipes de vendas, treinamentos e desenvolvimento para públicos comerciais;
• Habilidade na utilização de ferramentas e fontes de recrutamento e seleção (LinkedIn Recruiter e Gupy).
• Ter atuado na seleção e formação de vendedores e líderes de equipes de vendas;
• Ter experiência no desenvolvimento de habilidades práticas, em campo.

Informações adicionais

O que temos de bom:

• Vale-transporte;
• Vale refeição e vale alimentação (sem desconto em folha e mantido durante as férias);
• Plano de saúde (extensivo a dependentes);
• Plano odontológico (extensivo a dependentes);
• Auxílio Creche;
• Previdência privada;
• Assistência funeral (extensivo a dependentes e aos pais);
• PLR;
• Seguro de vida;
• Wellhub (antigo Gympass);
• Assistência psicológica, financeira e jurídica para você e seus dependentes;
• Atendimento médico e nutricional;
• Happy Day – uma folga no mês do aniversário;
• Universidade corporativa;
• Licenças maternidade e paternidade estendidas.