Analista de Departamento Pessoal Sr.

Serasa Experian; Ipatinga; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de serviços financeiros localizada em Ipatinga, Minas Gerais, está buscando um profissional para gerenciar o processamento da folha de pagamento e cálculos trabalhistas. O candidato ideal deve ter experiência com as atividades descritas, além de conhecimento em controle de ponto e organização. Esta posição oferece benefícios como plano de saúde e oportunidades de crescimento profissional.

Serviços

Vale transporte

Plano de saúde

Plano odontológico

Seguro de vida

Parceria com box training

Day off (um dia de folga a escolha no mês do aniversário)

Celular corporativo

Desconto na conta de energia

Treinamento e capacitação

Premiação por tempo de casa

Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional

Qualificações

• Experiência prévia com as atividades descritas.
• Conhecimento em cálculos trabalhistas e ponto.

Responsabilidades

• Apuração e conferência de ponto durante a jornada.
• Processamento da folha de pagamento.
• Cálculos trabalhistas, incluindo férias e rescisões.
• Admissões e demissões.
• Captação e agendamento de entrevistas.
• Suporte às rotinas de DP e RH.

Conhecimentos

Organização

Detalhismo

Compromisso com prazos

Descrição da oferta de emprego

Vantagens:

• Vale transporte;
• Plano de saúde;
• Plano odontológico;
• Seguro de vida;
• Parceria com box training;
• Day off (um dia de folga a escolha no mês do aniversário);
• Celular corporativo;
• Desconto na conta de energia;
• Treinamento e capacitação;
• Premiação por tempo de casa;
• Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional.

Principais responsabilidades:

• Apuração e conferência de ponto durante a jornada e controle de banco de horas;
• Processamento da folha de pagamento;
• Cálculos trabalhistas, incluindo férias, rescisões e horas extras;
• Admissões, demissões e alterações contratuais;
• Captação e agendamento de entrevistas;
• Suporte geral às rotinas de DP e RH, garantindo conformidade com a CLT e normas internas.

Requisitos:

• Experiência prévia com as atividades descritas;
• Conhecimento em cálculos trabalhistas, folha de pagamento e ponto (é imprescindível);
• Perfil organizado, detalhista e comprometido com prazos.