Analista de Controladoria Sênior

Sem Parar Corpay; São Paulo; Híbrido; BRL 180 000 - 280 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale-transporte

Vale-refeição

Assistência médica

Assistência odontológica

Telemedicina 24/7

Day off aniversário

PLR

Seguro de vida

Auxílio home office

Incentivo educacional

Resumo da oferta

A Sem Parar Corpay está buscando um profissional para atuar no reporte financeiro corporativo e contabilidade. O profissional atuará como referência técnica, garantindo a correta aplicação de IFRS e USGAAP, além de apoiar iniciativas de melhoria contínua, controles internos e automação de processos.

O papel envolve interação com a matriz internacional, auditorias internas/externas e desenvolvimento da área de Quality Assurance, com modelo de trabalho híbrido 2x3 em São Paulo.

Qualificações

• Formação superior em Ciências Contábeis ou equivalente.
• Experiência sólida em IFRS e USGAAP.
• Experiência em auditoria externa ou áreas correlatas.
• Vivência com reporte financeiro corporativo e controles internos.
• Inglês avançado.

Responsabilidades

• Realizar análises e validações de ajustes entre IFRS/BRGAAP e USGAAP.
• Revisar relatórios financeiros enviados à matriz e stakeholders.
• Apoiar auditorias externas, internas e controles SOX.
• Contribuir para a evolução da área de Quality Assurance e controles.
• Identificar oportunidades de automação e melhoria de processos de fechamento e reporte.

Conhecimentos

IFRS

US GAAP

Auditoria externa

Relatórios corporativos

Inglês avançado

Formação académica

Bacharel em Ciências Contábeis

Descrição da oferta de emprego

Job description

Unidade de Negócio: Sem Parar

Local de trabalho: São Paulo/SP

Modelo de trabalho: Híbrido 2x3 (ida ao escritório duas vezes na semana)

Missão da área que você irá atuar:A área é responsável pelo reporte financeiro corporativo para a matriz em Atlanta, atendimento à auditoria externa e desenvolvimento da estrutura de Quality Assurance, garantindo a qualidade, consistência e confiabilidade das informações financeiras reportadas pela companhia.

Objetivos do cargo que você irá atuar:Atuar como referência técnica em reporte financeiro e contabilidade corporativa, contribuindo para a evolução da área de Quality Assurance, garantindo a correta aplicação das normas IFRS e USGAAP, além de apoiar iniciativas de melhoria contínua, controles internos e automação de processos.

Main responsibilities

• Realizar análises e validações de ajustes entre IFRS/BRGAAP e USGAAP.
• Executar revisões críticas dos reportes financeiros enviados à matriz e demais stakeholders.
• Atuar no atendimento e suporte às auditorias externas, internas e controles SOX.
• Participar da construção e evolução da área de Quality Assurance, propondo melhorias e controles.
• Identificar oportunidades de automação e aprimoramento dos processos de fechamento e reporte financeiro.

Requirements and skills

É imprescindível que você tenha:

• Formação superior completa em Ciências Contábeis OU
• Sólida experiência em IFRS e USGAAP.
• Experiência em auditoria externa ou áreas correlatas.
• Vivência com reporte financeiro corporativo e controles internos.
• Inglês Avançado.

Não obrigatório, mas será incrível se tiver:

• Experiência em Big Four.
• Vivência com ambiente SOX e governança corporativa.
• Experiência com reporte para matriz internacional.
• Conhecimento em automação e melhoria contínua de processos.
• Pós-graduação ou especialização em Controladoria, Contabilidade ou Auditoria.

Additional information

• Vale-transporte ou estacionamento no escritório;
• Vale-alimentação e vale-refeição (benefício flexível) – saldo distribuível entre as modalidades.
• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Telemedicina — Disponível 24h por dia, todos os dias da semana;
• Wellhub (antigo Gympass);
• Zenklub;
• Auxílio home office;
• PLR (Participação nos Lucros e Resultados, de acordo com a política vigente);
• Day off de aniversário — Folga no seu aniversário e também no aniversário da empresa;
• Tag Sem Parar — Sem custo;
• Seguro de vida;
• Licença parental — Afastamento remunerado para mães, pais ou responsáveis para que possam acolher a chegada de um filho(a), por nascimento ou adoção;
• Incentivo educacional — até 25% de desconto em pós-graduação ou MBA;