Como é o ambiente de trabalho?
Nós, do KaBuM, buscamos pessoas apaixonadas por tecnologia, obcecadas por agilidade, qualidade e excelência no atendimento.
Todas as oportunidades são abertas para todas as pessoas, sem distinção de gênero, identidade de gênero, orientação sexual, raça, etnia, religião, idade e deficiência.
Responsabilidades da Oportunidade
- Planejamento e Orçamento: Elaboração, consolidação e acompanhamento do orçamento anual (Budget) e das revisões periódicas (Forecasts).
- Análise de cenários e projeções financeiras. Suporte às diversas áreas da empresa na elaboração de seus respectivos orçamentos.
- Análise de Resultados e Desempenho: Análise detalhada das variações entre o orçado e o realizado (Real vs. Orçado), investigando desvios e propondo ações corretivas. Elaboração e análise de relatórios gerenciais, como DRE (Demonstração do Resultado do Exercício), balanços e balancetes. Monitoramento e análise de indicadores de desempenho (KPIs) financeiros e operacionais.
- Fechamento e Reporte: Apoio nas rotinas de fechamento contábil e gerencial, garantindo a acuracidade das informações. Conciliação e análise de contas contábeis. Preparação de apresentações e relatórios para a diretoria e outros gestores.
- Processos e Melhoria Contínua: Desenvolvimento e implementação de ferramentas de controle gerencial e financeiro. Participação em projetos de melhoria de processos na área financeira.
- Garantia do cumprimento de políticas e procedimentos internos.
Requisitos Hard Skills
- Formação Acadêmica: Graduação completa em Ciências Contábeis, Administração de Empresas, Economia ou áreas correlatas.
- Experiência Profissional: Experiência prévia na área de controladoria, contabilidade ou planejamento financeiro, geralmente entre 3 a 6 anos.
- Domínio avançado em Excel (fórmulas, tabelas dinâmicas, gráficos).
- Sólidos conhecimentos em contabilidade geral, fluxo de caixa, capital de giro e demonstrações financeiras.
- Pós-graduação em Controladoria, Finanças ou áreas afins é um diferencial.
Soft Skills
- Capacidade Analítica: Habilidade para interpretar dados complexos e transformá-los em informações relevantes.
- Organização e Planejamento: Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e cumprir prazos.
- Comunicação: Habilidade para interagir com diferentes áreas da empresa e apresentar resultados de forma clara e objetiva.
- Proatividade e Iniciativa: Postura ativa na identificação de problemas e na proposição de soluções.