Analista de Administração de Pessoal Sr

GRUPO MOAS

São Paulo

On-site

BRL 89,000 - 134,000

Full time

6 days ago
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Benefits offered by this job

Seguro de Vida MetLife
Assistência Médica Alice
Assistência Odontológica Amil
TotalPass
Cartão Farmácia
Kit Maternidade e Paternidade
Vale-Refeição
Vale Alimentação
Vale-Transporte

Job summary

Grupo Moas, líder nos segmentos infantil, dermocosméticos e casa & decoração, busca Analista de Administração de Pessoal Sênior para atuar com folha de pagamento e encargos.

Você trabalhará com TOTVS Protheus e será parte de um time que deve manter a conformidade legal, confiabilidade das informações e melhoria contínua dos processos.

Qualifications

  • Formação superior em Administração, Ciências Contábeis, RH ou áreas correlatas.
  • Experiência sólida em Administração de Pessoal com foco em folha de pagamento e encargos.
  • Domínio de TOTVS Protheus, módulo Gestão de Pessoal, eSocial, FGTS Digital e DCTFWeb.

Responsibilities

  • Executar processamento, conferência e fechamento mensal da folha de pagamento.
  • Realizar cálculos e fechamentos de encargos trabalhistas e previdenciários (INSS, FGTS, IRRF).
  • Acompanhar envio e validação de informações no eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb.
  • Conferir parametrizações no TOTVS Protheus e identificar inconsistências.
  • Consolidar informações, fazer conciliações e gerar relatórios gerenciais.

Skills

Administração de Pessoal
Análise de folha de pagamento
Gestão de Prazo
Comunicação interpessoal
Autonomia

Education

Administração / Contábeis / RH

Tools

TOTVS Protheus
SIGAGPE
Power BI

Job description

Job description

Faça parte de uma empresa que conecta cuidado, inovação e crescimento.

O Grupo Moas reúne as marcas Buba, Buba Care e Mart, referências nos segmentos infantil, dermocosméticos e casa & decoração.

Estamos presentes em mais de 27 mil pontos de venda, atendemos 15 mil clientes ativos, contamos com um portfólio superior a 5.300 produtos e somos mais de 500 colaboradores construindo uma trajetória de crescimento consistente em todo o Brasil.

Buscamos um(a) Analista de Administração de Pessoal Sênior que terá um papel estratégico na execução, conferência e fechamento da folha de pagamento e encargos trabalhistas, garantindo a precisão dos cálculos, o cumprimento dos prazos legais e a conformidade com a legislação vigente. Esse profissional atuará com autonomia nas rotinas de Departamento Pessoal, utilizando o sistema TOTVS Protheus, contribuindo para a melhoria contínua dos processos, mitigação de riscos trabalhistas e confiabilidade das informações.

Main responsibilities

Procuramos alguém que:

  • Possuasólida experiência em processamento, conferência e fechamento de folha depagamento e encargos trabalhistas, preferencialmente em empresas de médioou grande porte;
  • Tenhadomínio do sistema TOTVS Protheus, especialmente nos módulos de Gestão dePessoal, folha de pagamento e obrigações trabalhistas;
  • Apresenteconhecimento aprofundado da legislação trabalhista, previdenciária e dasobrigações acessórias, incluindo eSocial, FGTS Digital e DCTFWeb;
  • Tenhaperfil analítico, organizado e criterioso, com atenção aos detalhes ecapacidade de identificar e solucionar inconsistências nos cálculos eprocessos;
  • Demonstreautonomia, senso de responsabilidade e capacidade de administrar prazos edemandas simultâneas;
  • Possuaboa comunicação e facilidade de relacionamento interpessoal para atuar emparceria com as áreas de RH, Financeiro, Contabilidade e demaisdepartamentos;
  • Sejaproativo(a), tenha visão de processos e busque constantementeoportunidades de melhoria e automatização das rotinas.

Principais responsabilidades:

  • Executare garantir o processamento, conferência e fechamento mensal da folha depagamento, assegurando a exatidão dos cálculos e o cumprimento dos prazos;
  • Realizaro cálculo, conferência e fechamento dos encargos trabalhistas eprevidenciários, incluindo INSS, FGTS e IRRF;
  • Garantiro envio, acompanhamento e validação das informações no eSocial, FGTSDigital e DCTFWeb, assegurando o cumprimento das obrigações legais;
  • Realizarconferências e parametrizações no TOTVS Protheus, identificandoinconsistências e propondo ajustes para garantir a integridade doscálculos;
  • Processare conferir cálculos de férias, rescisões, 13º salário, afastamentos edemais eventos que impactam a folha de pagamento;
  • Realizarconciliações e análises dos valores da folha e encargos em conjunto com asáreas Financeira e Contábil;
  • Acompanharatualizações da legislação trabalhista e previdenciária, garantindo suacorreta aplicação nos processos internos;
  • Elaborarrelatórios gerenciais, indicadores e controles relacionados à folha depagamento e aos encargos;
  • Atuarna identificação de oportunidades de melhoria, padronização eautomatização dos processos de Administração de Pessoal;
  • Prestar suporte técnico à equipe, contribuindo para a resolução de situaçõescomplexas relacionadas à folha e obrigações trabalhistas.

Será um diferencial:

  • Experiênciacom parametrizações, tabelas, fórmulas e regras de cálculo no TOTVSProtheus;
  • Vivênciacom processamento de folha de pagamento de alto volume de colaboradores;
  • Conhecimentoavançado em Excel, incluindo tabelas dinâmicas, fórmulas e análise dedados;
  • Experiênciaem auditorias trabalhistas, conciliações contábeis e controles internos;
  • Participaçãoem projetos de implantação, atualização ou otimização de sistemas de folhade pagamento;
  • Conhecimentoem Power BI e ferramentas de automação de processos.
Requirements and skills
  • Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
  • Experiência sólida em Administração de Pessoal, com foco em processamento, conferência e fechamento de folha de pagamento;
  • Domínio do sistema TOTVS Protheus, especialmente no módulo de Gestão de Pessoal (SIGAGPE);
  • Conhecimento avançado em cálculos de folha de pagamento, férias, rescisões, 13º salário e encargos trabalhistas;
  • Experiência com apuração, conferência e recolhimento de INSS, FGTS e IRRF;
  • Conhecimento aprofundado das obrigações acessórias, incluindo eSocial, FGTS Digital e DCTFWeb;
  • Conhecimento atualizado da legislação trabalhista e previdenciária;
  • Excel intermediário a avançado, com habilidade para elaboração de controles, conferências e análises;
  • Experiência em conciliação de folha de pagamento e encargos com as áreas Contábil e Financeira;
  • Capacidade analítica, organização, atenção aos detalhes e autonomia para conduzir processos de fechamento dentro dos prazos estabelecidos.
Additional information
  • Modelo de contratação: CLT
  • Local de trabalho: Barra Funda/SP
  • Jornada: Segunda a sexta-feira
  • Horário:08h às 18h segunda a quinta-feira e sexta-feira 08h às 17h
  • Modelo de trabalho: 100% presencial.
  • Programa Anual de Bônus, com possibilidade de bonificação de até 1 salário, de acordo com o desempenho e os resultados da empresa.
Muito além do salário, conheça os benefícios de fazer parte do Grupo Moas:

Cuidar das pessoas faz parte da nossa essência:

  • Seguro de Vida MetLife 100% custeado pela empresa;
  • Assistência Médica Alice, com subsídio da empresa de:
  • 100% da mensalidade para o colaborador;
  • 90% da mensalidade para dependentes;
  • 50% da mensalidade para cônjuge.
  • Assistência Odontológica Amil;
  • TotalPass incentivando saúde, qualidade de vida e bem-estar;
  • Cartão Farmácia, aceito nas principais redes do país.
  • Kit Maternidade e Paternidade, com produtos das marcas do Grupo Moas para celebrar esse momento especial.

Benefícios para facilitar o seu dia a dia:

  • Vale-Refeição;
  • Vale Alimentação ou Cesta Básica;
  • Vale-Transporte ou Auxílio Combustível, quando aplicável.
  • Café da manhã servido diariamente nas unidades.
  • Desconto na compra de produtos das marcas do Grupo Moas (Buba, Buba Care e Mart), para que você também possa aproveitar nossos produtos com condições especiais.
  • Máquinas Pegue e Pague disponíveis nas unidades para maior praticidade.

Investimos no desenvolvimento de quem cresce com a gente:

  • UniMoas, com subsídio de 30% a 70% para graduação, pós-graduação e cursos de capacitação, incentivando o desenvolvimento contínuo da nossa equipe.
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