ALMOXARIFE OPERADOR I

MRO

Barão de Cocais

Presencial

BRL 20 088 - 33 480

Tempo integral

14 dias+
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Ultrapassa os filtros ATS

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Assistência médica
Seguro de vida
Auxílio funeral
Vale alimentação/refeição
Vale-transporte ou fretado
Parcerias com instituições de ensino
Programas de desenvolvimento e bem‑est
PLR

Resumo da oferta

A MRO está contratando profissional de logística para recebimento, armazenagem e expedição de materiais no almoxarifado. O candidate poderá realizar conferência, inventários e atendimento de clientes, com ênfase em organização e controle de estoque.

É requerido ensino médio completo, CNH B, curso de operador de empilhadeira e NR 11/12. Benefícios associados e participação nos lucros são oferecidos conforme contrato.

Qualificações

  • Experiência anterior na área de logística/almoxarifado.
  • Conhecimento básico do Pacote Office e rotinas de estoque.
  • CNH B e cursos NR aplicáveis são diferenciais.

Responsabilidades

  • Realizar as atividades de carga e descarga de materiais dos caminhões.
  • Receber, armazenar e movimentar materiais com auxílio de equipamentos.
  • Executar tarefas de estocagem, organização e limpeza do almoxarifado.
  • Atender clientes no balcão do almoxarifado.
  • Realizar levantamento de inventários e emitir notas de saída de materiais.
  • Separar materiais para devolução e verificar vencimentos.
  • Baixar atendimentos no sistema e manter controle de entradas/saídas.
  • Controlar recebimento e conferência de materiais entregues pelos fornecedores.
  • Organizar a estocagem nos locais de armazenamento.
  • Fazer o checklist de inspeção de equipamentos e emitir requisições.

Conhecimentos

Experiência em logística
Office básico
CNH B

Formação académica

Ensino médio completo
NR 11
NR 12
Curso de Operador de Empilhadeira

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

  • Receber os insumos devolvidos;

Realizar as atividades de recebimento, conferência, estocagem, controle, expedição e atendimento de materiais aos clientes, de acordo com as normas e procedimentos da empresa. Fazer lançamentos das movimentações de entradas e saídas de materiais. Operar equipamentos de força motriz própria para movimentação de cargas.

Responsabilidades e atribuições
  • Realizar as atividades de carga e descarga de materiais dos caminhões;
  • Recepcionar, armazenar e movimentar materiais com o auxílio de equipamentos;
  • Executar tarefas de estocagem, arrumação, preservação e limpeza de materiais e do almoxarifado;
  • Atender os clientes no balcão do almoxarifado;
  • Realizar o levantamento dos inventários;
  • Emitir nota fiscal de saída de materiais;
  • Separar materiais para devolução;
  • Verificar itens vencidos, acompanhar prazos de vencimento;
  • Realizar baixa de atendimento de materiais no sistema;
  • Controlar o recebimento e conferência dos materiais entregues pelos fornecedores;
  • Organizar a estocagem dos materiais em seus devidos locais de armazenamento;
  • Receber, emitir e arquivar documentos de movimentação de materiais;
  • Fazer o checklist de inspeção, operação e manutenção de equipamentos;
  • Emitir requisições de materiais;
  • Receber os insumos devolvidos;
  • Manter atualizado os sistemas informatizados de gestão de materiais com os lançamentos de entrada e saída de materiais.
Requisitos e qualificações
  • Ensino médio completo;
  • CNH (B);
  • Curso de Operador de Empilhadeira;
  • NR 11;
  • NR 12;
  • Experiência na área de logística, almoxarifado;
  • Conhecimento básico do Pacote Office.
Informações adicionais
  • Oferecemos um pacote alinhado ao mercado, que pode variar conforme a operação/contrato:
  • Assistência médica;
  • Seguro de vida;
  • Auxílio funeral;
  • Alimentação (vale-refeição e/ou vale-alimentação);
  • Transporte (vale-transporte ou fretado);
  • Parcerias com instituições de ensino;
  • Programas de desenvolvimento e bem-estar;
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR), condicionada ao atingimento de metas.
Importante
  • Concessão conforme contrato e/ou acordo coletivo;
  • Benefícios podem não ser cumulativos;
  • Condições específicas serão informadas durante o processo seletivo e na admissão.
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