Agente Stone - Consultor(a) Comercial Externo | Brás/SP

Stone - LinkedIn; São Paulo; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Descrição da oferta de emprego

Resumo

São Paulo, São Paulo, Brasil

Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.

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Documentos e formatos

• Carta de apresentação - Tipos de arquivos aceitos: pdf, doc, docx, txt, rtf
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Dados do candidato

• Qual é o seu CPF? (Formato: XXX.XXX.XXX-XX) *
• Usaremos o CPF somente como seu identificador único durante o processo seletivo.
• Essa informação é solicitada para garantirmos que você possui a idade mínima para participar do nosso processo seletivo. Ela não será usada para a avaliação do seu currículo.
• Você tem mais de 18 anos? * Select...
• Qual é o seu endereço completo com CEP? *
• Ex: Cep: XXXXX-XXX. Rua Fidêncio Ramos, 308, Vila Olímpia, São Paulo - SP
• Você tem disponibilidade para trabalhar presencialmente na cidade da vaga? * Select...
• Você possui carro para descolamento entre clientes, caso seja necessário? (Para utilização de carro próprio para o exercício da função, você poderá optar por receber auxílio combustível) * Select...
• Qual é o seu grau de escolaridade? * Select...
• Você possui quantos anos de experiência em vendas? * Select...
• Você possui quantos anos de experiência com adquirência ou produtos Bancários? * Select...
• Qual é o seu perfil do linkedin?
• Escreva o link do seu usuário
• Como você conheceu a nossa empresa? *
• Amigos, colegas ou familiares
• Alguém da Stone entrou em contato comigo
• Evento, feira ou conferência de tecnologia
• Evento, feira ou conferência universitária
• Notícias (jornal, TV, revistas ou sites)
• Participei de uma iniciativa do Instituto Stone
• Por meio de um parceiro (ex: Brasil Júnior, Na Prática, Fundação Estudar)
• Redes sociais
• Site de emprego (ex: Indeed, Infojobs, Vagas.com)
• Qual motivo te fez querer se juntar ao nosso time? *
• Atuar em um ambiente inovador
• Atuar no segmento financeiro
• Contato com pessoas que já trabalham na empresa
• Desafios no dia a dia
• Identificação cultural
• Identificação com o propósito da empresa
• Impacto social da empresa
• Remuneração e benefícios
• Ter trabalhado na Stone antes
• Você é indicação de alguma pessoa que trabalha com a gente? * Select...
• Se sim, informe o e-mail corporativo da pessoa que te indicou!
• Qual seu grau de relação com a pessoa que te indicou? Select...
• Você é uma pessoa com deficiência? * Select...
• Se sim, qual o seu tipo de deficiência?
• Deficiência Física (ex: paraplegia, amputação, nanismo...)
• Deficiência Visual (ex: baixa visão, cegueira...)
• Deficiência Auditiva (ex: perda bilateral, surdez...)
• Deficiência Intelectual (ex: Síndrome de Down...)
• Deficiência Mental/Psicossocial (ex: Transtorno do Espectro Autista...)
• Você precisa de alguma adaptação de acessibilidade para realização das suas funções?
• Você necessita de alguma adaptação ou recurso de acessibilidade para participar do processo seletivo?
• Consentimento - Diversidade e Inclusão (D&I) * Select...
• Reforçamos que seu consentimento aqui sinalizado poderá ser revogado a qualquer momento - basta enviar sua solicitação via Portal de Privacidade.
• Qual é a sua pretensão salarial, considerando a remuneração total (fixa + variável)? * Select...
• A pretensão salarial nos ajuda a direcionar vagas mais enquadradas com seu perfil, mas não possuem caráter avaliativo.