Advogado Júnior - Direito da Saúde

Genter; São Paulo; Hybrid; BRL 33,480 - 39,060; Full time

Benefits offered by this job

Salário R$3.000,00

Plano de saúde reembolsado

22 dias de descanso

Desenvolvimento profissional

Ambiente colaborativo

Job summary

A Genter procura Advogado(a) Júnior para integrar o time jurídico, atuando na área de Direito da Saúde com foco em litígios contra planos de saúde, incluindo a elaboração de peças processuais e atendimento aos clientes.

A posição requer formação em Direito e OAB, experiência na saúde ou defesa do consumidor, boa organização e capacidade de gestão de equipe. Oferecemos desenvolvimento profissional, remuneração compatível e benefícios.

Qualifications

• Formação completa em Direito e OAB.
• Experiência prévia em Direito da Saúde e/ou Defesa do Consumidor.
• Organização, proatividade e boa gestão de tempo.
• Habilidade para gestão de equipe e rotinas administrativas e processuais.

Responsibilities

• Elaborar petições iniciais, intermediárias, recursos e peças de execução em ações da área da saúde.
• Atender e orientar clientes, garantindo excelência na comunicação e no acompanhamento processual.
• Supervisionar estagiários, organizando tarefas, demandas e agenda jurídica.

Skills

Organização

Proatividade

Boa gestão de tempo

Gestão de equipe

Education

Formação em Direito

Job description

Buscamos um(a) Advogado(a) Júnior para integrar nosso time jurídico, atuando diretamente na área de Direito da Saúde, com foco em litígios contra planos de saúde.

Suas principais responsabilidades serão:

• Elaborar petições iniciais, intermediárias, recursos e peças de execução em ações da área da saúde;
• Atender e orientar clientes, garantindo excelência na comunicação e no acompanhamento processual;
• Supervisionar estagiários, organizando tarefas, demandas e agenda jurídica.

O que esperamos de você:

• Formação completa em Direito e OAB;
• Experiência prévia em Direito da Saúde e/ou Defesa do Consumidor;
• Organização, proatividade e boa gestão de tempo;
• Habilidade para gestão de equipe e rotinas administrativas e processuais.

O que oferecemos:

• Remuneração inicial de R$ 3.000,00, com possibilidade de aumento para R$ 3.500,00 de acordo com desempenho, resultados e meritocracia.
• 22 dias de descanso remunerado por ano de contrato.
• Reembolso 100% do plano de saúde Porto Seguro.
• Aprendizado prático e desenvolvimento profissional.
• Ambiente colaborativo e oportunidade real de crescimento.

Modelo de trabalho:

• Home Office (presencial 1x por mês).
• Local do presencial: Tatuapé.