ADVOGADO CONSULTIVO PL

Coca-Cola FEMSA; São Paulo; In loco; BRL 180.000 - 300.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Plano de saúde

Plano odontológico

Seguro de vida em grupo

Restaurante no local / VR

Descrizione del lavoro

A Coca-Cola FEMSA, uma das maiores engarrafadoras do mundo, busca Advogado Consultivo Pl para atuar no âmbito trabalhista e regulatório, orientando áreas internas e lideranças.

Você fará análises, pareceres e minutas, apoiando sindicâncias, fiscalizações e demandas administrativas, sempre preservando confidencialidade e alinhamento com a coordenação jurídica.

Competenze

• Formação superior completa em Direito com OAB válida e ativa.
• Experiência como consultivo interno / jurídico interno.
• Conhecimento intermediário do Pacote Office.

Mansioni

• Analisar consultas trabalhistas de média complexidade e submeter temas sensíveis aos advogados seniores.
• Analisar solicitações de medidas disciplinares, elaborar minutas e receitas para validação interna.
• Apoiar sindicâncias, atendimento de fiscalizações trabalhistas e notificações extrajudiciais, com confidencialidade.

Conoscenze

Comunicação

Influência

Escuta ativa

Visão de negócio

Proatividade

Foco em resultados

Formazione

Bacharel em Direito com OAB válida

Strumenti

Pacote Office

Descrizione del lavoro

Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), uma das maiores engarrafadoras e comerciantes do mundo em volume do sistema Coca-Cola. Diariamente atendemos mais de 381 milhões de pessoas na América Latina. Operando 56 unidades de manufatura e 249 centros de distribuição, nossos mais de 97 mil funcionários nos permitem representar mais de 169 marcas líderes nos diferentes territórios em que estamos presentes. Na Coca-Cola FEMSA, todos os dias é uma oportunidade para aprender e crescer.

Estamos buscando candidatos internos para a posição de Advogado Consultivo Pl.

Responsabilidades e atribuições:

• Analisar e responder consultas trabalhistas de média complexidade de RH, lideranças e demais áreas, observando orientações estabelecidas e submetendo temas novos, sensíveis ou de maior complexidade aos advogados seniores e/ou à coordenação.
• Analisar solicitações de medidas disciplinares, verificando fatos, evidências, histórico e políticas aplicáveis, e elaborar recomendações e minutas de advertências, suspensões e demais documentos, para validação conforme as alçadas internas.
• Apoiar a análise de hipóteses de desligamento por justa causa e de medidas envolvendo empregados com estabilidade ou outras situações sensíveis, e sempre que necessário submetendo a recomendação jurídica à coordenação antes de sua implementação.
• Participar de sindicâncias internas, em articulação com RH, Compliance e demais áreas competentes, apoiando o planejamento da apuração, a análise documental, as entrevistas e a elaboração de relatórios e recomendações, sob orientação da coordenação e com preservação da confidencialidade.
• Apoiar o atendimento de fiscalizações trabalhistas e a análise de autos de infração, reunindo documentos e informações e elaborando subsídios e minutas de manifestações, defesas e recursos administrativos.
• Apoiar o atendimento de notificações, inquéritos civis e demais procedimentos extrajudiciais do MPT, organizando informações e evidências, elaborando minutas de respostas e acompanhando prazos e providências sob orientação da coordenação.
• Apoiar na condução de casos com o MPT, incluindo a viabilidade das obrigações junto às áreas responsáveis e o acompanhamento das medidas aprovadas, sem autonomia para negociar ou assumir compromissos em nome da empresa.
• Elaborar e revisar minutas de pareceres, orientações, comunicações, políticas e procedimentos trabalhistas relacionados à rotina das áreas internas, submetendo os documentos à revisão conforme as diretrizes da coordenação.
• Identificar riscos nas práticas e procedimentos analisados e propor medidas preventivas ou corretivas, com apoio dos profissionais seniores e validação da coordenação.
• Articular com as áreas internas a obtenção de documentos e esclarecimentos necessários às análises consultivas, sindicâncias e demandas administrativas, acompanhando as pendências e os prazos definidos.
• Registrar consultas, análises, documentos, prazos e providências no sistema jurídico corporativo e apoiar a elaboração de indicadores e relatórios da atuação consultiva.
• Apoiar o relacionamento técnico com escritórios externos em matérias consultivas e administrativas, fornecendo subsídios e acompanhando entregas conforme direcionamento da coordenação.
• Apoiar treinamentos e ações de orientação às lideranças sobre medidas disciplinares, condutas no ambiente de trabalho e prevenção de riscos, utilizando conteúdo previamente validado.
• Acompanhar alterações legislativas e entendimentos jurisprudenciais relevantes à atuação consultiva, identificando possíveis impactos e reportando-os à coordenação.

Requisitos e qualificações

• Formação superior completo em Direito com OAB válida e ativa.
• Experiência como consultivo interno / Jurídico Interno
• Conhecimento intermediário do Pacote Office.
• Perfil consultivo, com boa capacidade de comunicação, influência, escuta ativa, visão de negócio, proatividade e orientação para resultados.
• Capacidade para atuar em ambientes dinâmicos, conduzindo iniciativas de melhoria contínua e apoiando processos de transformação organizacional.

O que iremos te oferecer:

• PPR
• Plano de saúde
• Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaboradorSeguro de Vida em Grupo
• Restaurante no local ou VR / vale refeição
• Vale Alimentação
• Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente
• Farmácia: crédito com repasse em folha
• Cooperativa de Crédito
• Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes
• Kit Aniversariante
• Kit Natal
• Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes.