Assessoria Jurídica Contratual | Advogado(a) Sênior
Descrição das atividades
Atuação no Departamento Jurídico, com foco no suporte jurídico às áreas de negócio do Grupo, especialmente em processos de contratação, negociação e gestão contratual, contratação de fornecedores, parcerias comerciais e demandas societárias:
- Licitações e processos concorrenciais: acompanhamento e assessoria jurídica em RFPs e processos licitatórios conduzidos por clientes públicos e privados, em diferentes setores de mercado, relacionados à contratação dos serviços prestados pelas empresas do Grupo.
- Análise de riscos jurídicos: identificação, avaliação e mitigação de riscos associados a oportunidades comerciais, com proposição de alternativas e recomendações jurídicas alinhadas aos interesses do negócio.
- Atuação em processos administrativos: elaboração de pedidos de esclarecimentos, impugnações a editais, recursos administrativos, contrarrazões e demais manifestações necessárias à defesa dos interesses das empresas do Grupo.
- Elaboração e negociação contratual: análise, elaboração, revisão e negociação de contratos, aditivos, acordos de confidencialidade, instrumentos de parceria e demais documentos jurídicos relacionados às atividades empresariais.
- Consultoria jurídica interna: atendimento a consultas, elaboração de pareceres e orientação jurídica às áreas internas, incluindo equipes comerciais, Contract Managers e demais departamentos.
Formação acadêmica
- Graduação completa em Direito.
- Inscrição ativa na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB).
- Especialização em Direito Contratual, Direito Empresarial ou áreas correlatadas.
Experiência profissional
- Experiência mínima de 5 anos na área jurídica contratual, preferencialmente em departamentos jurídicos de empresas.
- Experiência em análise, elaboração e negociação de contratos empresariais.
Conhecimentos e requisitos técnicos
- Domínio da língua portuguesa, com excelente capacidade de redação jurídica.
- Conhecimento avançado do Pacote Office.
- Inglês e espanhol em nível intermediário, com capacidade para leitura, análise e comunicação em contexto profissional.
Competências comportamentais
- Excelente capacidade de comunicação, argumentação e negociação.
- Perfil analítico, crítico e orientado à identificação e à solução de problemas.
- Senso de responsabilidade, autonomia e comprometimento com prazos e entregas.
- Organização e capacidade de priorização para lidar com volume de demandas simultâneas.
- Facilidade de relacionamento interpessoal, colaboração e trabalho em equipe.
- Visão de negócio, pragmatismo e capacidade de propor soluções jurídicas que conciliem segurança jurídica e objetivos comerciais.
- Vale Refeição Flex R$ 33,00 dia (Alimentação ou Refeição) Bandeira Flash;
- Seguro de vida;
- PPR (definido por convenção coletiva)
- Gympass (Wellhub) Academias, estúdios, personal trainers e vários aplicativos de bem-estar;
- Parcerias com diversas Instituições de Ensino, entras elas: ESPM Escola Superior de Propaganda e Marketing, Fundação Getúlio Vargas, Escola Politécnica da Universidade de São Paulo, Centro Universitário Belas Artes de São Paulo, Universidade Presbiteriana Mackenzie, FIAP e várias outras;
- Plano de saúde gratuito com coparticipação
- Truvio- Uma solução para Saúde Preventiva, têm como foco a prevenção de doenças e esclarecimento de dúvidas;
- (C4Life) POP - Programa de Orientação Pessoal que visa oferecer suporte emocional e aconselhamento com orientação confidencial nas áreas psicológica, jurídica, financeira, social e pet sem custo para titular e dependentes legais.
Local de trabalho e modelo de atuação
- Local de trabalho atual: Barueri/SP.
- Modelo de trabalho atual: híbrido, com atuação presencial 3 vezes por semana.
Deve ser considerada, a partir de 2027, a possibilidade de alteração do local de trabalho para a cidade de São Paulo/SP, bem como de mudança do modelo de atuação, inclusive quanto à frequência presencial.