Advogado(a) Pleno | Contratos

Winnin; Curitiba; Presencial; BRL 134 000 - 268 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Winnin, escritório localizado em Curitiba, busca Advogado(a) Pleno(a) na área imobiliária para conduzir demandas de média complexidade, com supervisão de advogados seniores. O profissional atuará na elaboração e revisão de contratos, pareceres e minutas, assegurando qualidade técnica e aderência às diretrizes do cliente.

Ao atuar, o candidato oferecerá apoio na interlocução com clientes, gestão de documentos e participação em reuniões estratégicas, mantendo prazos, ética e aprendizado

Qualificações

• Elaboração, revisão e análise de contratos empresariais.
• Interpreta cláusulas contratuais e identifica riscos jurídicos.
• Apoio na interlocução com clientes e áreas do escritório.

Responsabilidades

• Atuar na elaboração, revisão e análise de contratos empresariais, assegurando clareza e segurança jurídica.
• Prestar suporte em negociações contratuais de média complexidade com supervisão.
• Apoiar a equipe na gestão de contratos e na organização de arquivos jurídicos.
• Interpretação de cláusulas contratuais e identificação de riscos, propondo ajustes.
• Participar de reuniões com clientes e colaboração em estratégias contratuais.
• Contribuir para a governança contratual e compliance do escritório.

Conhecimentos

Elaboração de contratos

Revisão de contratos

Gestão de documentos

Governança contratual

Compliance

Negociações contratuais

Descrição da oferta de emprego

Advogado(a) Pleno | Imobiliário:

Procuramos profissional com domínio técnico intermediário em sua área de especialização, condução de demandas jurídicas de média complexidade sob supervisão eventual de advogados seniores ou gestores.
Responsável pela elaboração e revisão de peças, contratos e pareceres de média complexidade, garantindo qualidade técnica, coerência argumentativa e aderência às diretrizes institucionais.
Apoio na interlocução com clientes, órgãos externos e demais áreas do escritório, assegurando alinhamento e clareza nas comunicações.
Contribui ativamente para o desenvolvimento dos advogados juniores e estagiários, compartilhando conhecimento e boas práticas.
Evidencia visão crítica e capacidade analítica para identificar riscos e propor soluções jurídicas consistentes.
Mantém comprometimento com prazos, resultados e padrões de excelência, com foco em eficiência, ética e aprendizado contínuo.
Habilidades desenvolvidas para aplicação de tecnologia em suas atribuições diárias.

Principais Responsabilidades:

• Atuar na elaboração, revisão e análise de contratos empresariais, assegurando clareza, segurança jurídica e alinhamento às diretrizes do cliente;
• Prestar suporte jurídico em negociações contratuais de média complexidade, com autonomia supervisionada pelo advogado sênior ou coordenador da área;
• Apoiar a equipe na gestão de contratos e documentos correlatos, garantindo atualização e correta organização dos arquivos jurídicos;
• Interpretar cláusulas contratuais e identificar potenciais riscos jurídicos, propondo soluções e ajustes necessários;
• Participar de reuniões internas e externas com clientes, oferecendo suporte técnico e contribuindo para a condução de estratégias contratuais;
• Analisar contratos comerciais e civis, assegurando coerência com políticas corporativas e legislação aplicável.
• Elaborar pareceres e minutas jurídicas sob supervisão do advogado sênior ou coordenador;
  Acompanhar e apoiar a implementação de políticas de governança contratual e compliance, conforme diretrizes do escritório;
• Zelar pela padronização e atualização de modelos contratuais, colaborando com o aprimoramento técnico e documental da área;
• Acompanhar alterações legais e regulatórias, contribuindo para a disseminação de conhecimento técnico junto à equipe;
• Interagir com outras áreas jurídicas e operacionais do escritório, garantindo sinergia nas análises e entregas.
• Participar de revisões e auditorias contratuais internas, identificando oportunidades de melhoria ou riscos relevantes;
• Apoiar projetos e demandas estratégicas da área, mantendo alinhamento com o subcoordenador e o head da área;
• Colaborar com a organização de eventos, apresentações ou treinamentos internos sobre temas contratuais.
• Manter postura técnica e relacional compatível com o padrão institucional do escritório, assegurando excelência no atendimento ao cliente;
• Participar de programas de desenvolvimento técnico e comportamental, ampliando competências e contribuindo para o aprimoramento da equipe.