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Uma empresa de saúde em Belo Horizonte está contratando para atendimento ao cliente. O salário é de R$2.018, com benefícios como vale-alimentação de R$28,00 por dia, vale-combustível e plano de saúde. O trabalho exige boa comunicação e disponibilidade para horários variados.
IDade:
Cidade:
Qual seu nível de escolaridade?
Ano de conclusão:
CNH (Carteira Nacional de Habilitação)?
Última empresa em que trabalhou:
Mês e Ano de entrada (formato MM/AAAA):
Mês e Ano de saída (formato MM/AAAA):
Função:
Selecionar as atividades desenvolvidas:
Busca ativa de novos clientes por meio da coleta de dados e pesquisas aprofundadas. Responsável pelas vendas, negociação de preços e descontos. Prospecção de clientes pelos canais digitais, captando potenciais interessados (lead). Auxílio na limpeza da loja, seguindo os padrões de higiene estabelecidos. Atendimento para compras ou trocas, visando garantir a satisfação do cliente.
Selecione as atividades desenvolvidas:
Responsável por realizar e acompanhar as auditorias de saúde e segurança do trabalhador. Responsável pela realização do dss (diálogo diário de segurança) e controle de EPIs. Preparo de relatórios de obra quando necessário, garantindo o comando das reuniões da CIPA. Inspeção dos equipamentos de combate a incêndio, assegurando o atendimento da NR23. Avaliação da conformidade do local de trabalho com as NRS, implementando estratégias imediatas. Responsável pelas normas do PCMSO - programa de controle médico de saúde ocupacional.
Selecione as atividades desenvolvidas:
Identificação de problemas, analisando as informações disponíveis a fim de obter as soluções. Construção de firewalls e encriptação de dados para proteger informações confidenciais. Elaboração e implementação de planos para proteger arquivos de computador contra violações. Comunicação presencial e online com clientes para divulgação de serviços. Formatação e troca de peças de computadores e notebook.
Selecione as atividades desenvolvidas:
Gerenciamento dos indicadores de produtividade, custo, qualidade e consumo. Gerenciamento do desempenho da equipe de produção, para bater metas de produção. Responsável pelo planejamento da produção, programando a rotina da mão deobra. Acompanhamento dos indicadores de produtividade para desenvolver estratégias de melhoria. Responsável por assegurar o cumprimento das metas de produção dentro dos padrões de qualidade.
Selecione as atividades desenvolvidas:
Separação das cargas de mercadorias recebidas de fornecedores e centros de distribuição,. Separação de itens para montagem de paletes no processo de carga e descarga. Responsável por receber, conferir, separar e embalar os produtos e materiais dentro do estoque. Responsável por delegar e acompanhar as atividades da equipe. Organização de mercadoria garantindo a qualidade dos materiais disponíveis em estoque.
Selecione as atividades desenvolvidas:
Registro dos acontecimentos na área a ser vigiada, mantendo colegas e superiores informados. Controle do fluxo de veículos nas dependências da instituição, buscando garantir a segurança. Monitoramento e orientação dos moradores em relação às regras dos espaços coletivos. Responsável por enviar e receber comunicações via rádio ou telefone. Responsável por alertar a equipe na ocorrência de situações que pudessem oferecer risco.
Selecione as atividades desenvolvidas:
Atendimento e encaminhamento de clientes, visitantes e pacientes. Realização de tarefas, incluindo recepção do público, atendimento de chamadas telefônicas. Recebimento e envio de documentos e atualização de contatos, com dinamismo e rapidez. Triagem e recebimento de correspondências, organizando por ordem de importância. Recebimento dos valores de consultas particulares por diversos meios de pagamento. Agendamento de reservas ou consultas, controlando agenda da empresa para atendimentos.
Selecione as atividades desenvolvidas:
Desenvolvimento de planos, metas e cronogramas a fim de concluir os projetos dentro do prazo. Avaliação do comportamento, desempenho e pesquisa de clima dentro da empresa. Aplicação de testes psicológicos e elaboração de laudos e pareceres. Divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas e dinâmica em grupo. Aplicação de testes psicológicos sendo paleográfico, AC, G36, etc.
Observação: Conteúdo muito extenso e repetitivo; esta versão refina a estrutura para manter apenas informações essenciais de atividades, salários, benefícios e horários, em formato HTML permitido.