Zorgcoach

i-mens; Hasselt; On-site; EUR 37,000 - 44,000; Full time

Benefits offered by this job

Maaltijdcheques

Telewerkvergoeding

Reiskostenvergoeding

Laptop

Smartphone

Hospitalisatieverzekering

13e maand

Korting bij meer dan 3600 bedrijven

Gratis omniumverzekering voor dienstre

Job summary

i-mens zoekt een Zorgcoach die als verbindende schakel expertise omzet in de praktijk. Je begeleidt en coacht omkaderingsmedewerkers, ontwikkelt opleidingspakketten en onderhoudt zorginhoudelijke tools in onze digitale bibliotheek.

Je blinkt uit in communicatie, hebt ervaring met dementie en palliatieve zorg, en beheerst NL en FR. Een rijbewijs B is vereist. Een voltijds contract met verplaatsingen door Limburg/Vlaams Brabant hoort erbij.

Qualifications

• Bachelor- of masterdiploma dat erkend is als kwalificatiebewijs voor begeleidend personeel.
• Aantoonbare ervaring in begeleiden, opleiden en coachen.
• Vaardig in het geven van opleidingen en intervisies.
• Ervaring met dementie en palliatieve zorg.
• Goede communicatieve en empathische vaardigheden.
• Goede kennis van MS-Office, Nederlands en Frans.
• In het bezit van rijbewijs B.

Responsibilities

• Coachen en ondersteunen van omkaderingsmedewerkers bij complexe zorgvragen rond dementie en palliatieve zorg.
• Begeleiden van intervisies en supervisiemomenten waarin teams reflecteren over praktijksituaties.
• Meedenken in analyse van complexe casussen en uitwerken van zorg- en begeleidingsplannen.
• Signaleren van terugkerende knelpunten en doorverwijzen naar externe hulpnetwerken of artsen.

Job description

Als Zorgcoach ben jij de verbindende schakel die expertise vertaalt naar de praktijk. Jouw takenpakket is verdeeld over vier pijlers:

1. Zorginhoudelijke ondersteuning en coaching

• Coachen en ondersteunen van omkaderingsmedewerkers bij complexe zorgvragen rond dementie (en palliatieve zorg).
• Begeleiden van intervisies en supervisiemomenten waarin teams samen reflecteren over praktijksituaties.
• Meedenken in de analyse van complexe casussen en het uitwerken van gerichte zorg- en begeleidingsplannen.
• Signaleren van terugkerende knelpunten op de werkvloer en gericht doorverwijzen naar externe hulpnetwerken of artsen waar nodig.

2. Expertiseopbouw en kennisdeling

• Verdiepen van eigen expertise en deze actuele kennis vertalen naar praktische handvatten voor de werkvloer.
• Ontwikkelen en geven van opleidingen, casusbesprekingen en het opmaken van heldere opleidingspakketten.
• Beheren en actualiseren van zorginhoudelijke tools en richtlijnen beschikbaar via onze digitale bibliotheek.

3. Kwaliteitsverbetering en advies

• Evalueren van bestaande workflows en tools om de zorgprocessen voor kwetsbare klanten blijvend te optimaliseren.
• Meewerken aan zorginhoudelijke kaders en het verspreiden van good practices.
• Advies bundelen en verzamelenzodat het management de directie zicht hebben op inzichten en signalen uit de dagelijkse praktijk

4. Netwerken en samenwerken

• Bouwen en onderhouden van een sterk extern netwerk met gespecialiseerde externe partners (zoals regionale expertisecentra en mobiele teams).
• Samenwerken met interne referentiepersonen en de regionale teams (Zorg en Welzijn, Woonzorg, Kinderzorg, enz).
• Bruggen slaan tussen i-mens en externe diensten om de best mogelijke geïntegreerde zorg te garanderen.

Wat voor iemand zoeken we?

• Vereist: Bachelor- of masterdiploma dat in aanmerking komt als kwalificatiebewijs voor begeleidend personeel van de diensten voor gezinszorg. Niet zeker of jouw diploma in aanmerking komt? Bekijk de lijst met diploma's hier .
• Je hebt een mature ervaring in het begeleiden, opleiden en coachen van medewerkers en klanten.
• Je bent bekwaam in het geven van opleidingen en intervisies en het organiseren van vormingsactiviteiten.
• Je hebt een mature ervaring in het werken met personen met dementie en/of de palliatieve setting.
• Je blinkt uit in communicatieve en empathische vaardigheden.
• Ervaring in de thuiszorg is een pluspunt.
• Goede kennis van MS-Office.
• Je beheerst het Nederlands en het Frans vlot, zowel schriftelijk als mondeling.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
• Geen vereiste wel een fijn pluspunt: je kan beroep doen op een bestaand vakgebonden netwerk inzake psychisch welzijn, palliatieve zorgen of dementie.

Waarom werken bij i-mens?

• contract van onbepaalde duur.
• Zowel een voltijds contract als 4/5e tewerkstelling zijn mogelijk.
• Gewenste startdatum: snelle opstart is mogelijk
• Standplaats: Gouverneur Roppesingel 13 - Hasselt (ook andere vestigingen van I-mens in Limburg zijn bespreekbaar)
• Verplaatsingen doorheen gans Limburg en Vlaams Brabant zullen een noodzaak zijn in deze functie.
• Loon volgens PC 318.02, barema B1Bter, met minimum bruto salaris: €3.620,13 (voltijdse tewerkstelling aan 0 jaar anciënniteit)
• Overname anciënniteit relevant voor deze functie wordt bekeken
• Je ontvangt maaltijdcheques per gewerkte dag (€6)
• Uurrooster: je kunt glijdend werken tussen 7u en 20u en ook thuiswerk is mogelijk.
• Telewerkvergoeding van € 3/€30 (dag/maand).
• Je woon-werkverkeer met de trein wordt volledig vergoed door de werkgever. Voor andere vervoersmiddelen wordt een tussenkomst voorzien, net als voor parkeeronkosten
• Gratis omniumverzekering voor dienstverplaatsingen met eigen wagen
• Je ontvangt een laptop en een smartphone
• Wij bieden de mogelijkheid om in te tekenen op een voordelige hospitalisatieverzekering
• Je hebt recht op een 13e maand
• Wij streven in onze selecties zoveel mogelijk naar tewerkstelling in eigen streek
• Als personeelslid ontvang je kortingen bij meer dan 3600 bedrijven in heel België!

Vragen over de functie-inhoud: contacteer manager Talent Alice via 0468 21 42 52.

Vragen over de selectieprocedure: contacteer Recruiter Lies via 0491 92 65 49