Winkelmanager | 4-dagenweek | vast contract | Antwerpen | Antwerpen

Select HR; Antwerpen; Sur place; EUR 33 000 - 45 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maaltijdcheques 8€/dag

Groepsverzekering

Vast contract

Extra vakantiedagen

Ontwikkeling en onboarding

Doorgroeimogelijkheden

Internationale organisatie

Aantrekkelijk salarispakket

Résumé du poste

Select HR in Antwerpen zoekt een Winkelmanager die de leiding neemt over de supermarkt en samen met het team zorgt voor een vlotte dagelijkse werking en een uitstekende klantbeleving. Je stuurt circa 12 medewerkers aan, organiseert de planning, bewaakt operationele processen en commerciële doelstellingen, en stemt regelmatig af met de District Manager.

Wij bieden een vast contract van onbepaalde duur, een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen en ruime ontwikkelingskansen binnen

Qualifications

• Eerdere ervaring in leidinggeven aan retailmedewerkers is vereist.
• Sterke interesse in retail en klantgerichte werking.
• Organisatorisch sterk en prioriteitensteller.
• Hands-on, aanwezig op de winkelvloer.
• Bereid om regelmatig op zaterdag te werken.

Responsabilités

• Aansturen, coachen en motiveren van een team van circa 12 medewerkers.
• Organiseren van de dagelijkse winkelwerking en personeelplanning.
• Bewaken van operationele processen en commerciële doelstellingen.
• Actief bijdragen aan een optimale klantenbeleving.
• Zorgen voor een nette, aantrekkelijke en goed gevulde winkel.
• Resultaten opvolgen en afstemmen met de District Manager.
• Initiatieven nemen om de werking van de winkel te verbeteren.

Connaissances

Teamleiding

Coaching

Klantgerichtheid

Plannen en organiseren

Communicatief

Description du poste

Onze klant is een toonaangevende retailer met een sterk lokaal karakter en een duidelijke focus op klantgerichtheid. Als Winkelmanager neem je de leiding over desupermarkt en zorg je samen met jouw team voor een vlotte dagelijkse werking, tevreden klanten en sterke resultaten.

• Aansturen, coachen en motiveren van een team van ongeveer 12 medewerkers;
• Organiseren van de dagelijkse winkelwerking en opmaken van een efficiënte personeelsplanning;
• Bewaken van de operationele processen en commerciële doelstellingen;
• Actief bijdragen aan een optimale klantenbeleving;
• Mee instaan voor een nette, aantrekkelijke en goed aangevulde winkel;
• Opvolgen van resultaten en regelmatig afstemmen met de District Manager;
• Initiatieven nemen om de werking van de winkel verder te verbeteren.

• Een uitdagende functie als Winkelmanager met veel verantwoordelijkheid en autonomie;
• De kans om een eigen team te begeleiden, te ontwikkelen en te laten groeien;
• Aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen;
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;
• Groepsverzekering, premies en diverse toeslagen;
• Een vast contract van onbepaalde duur;
• 20 wettelijke verlofdagen aangevuld met extra vakantiedagen;
• Uitgebreide onboarding en opleidingstrajecten;
• Doorgroeimogelijkheden binnen een stabiele en internationale organisatie;
• Een gevarieerde functie waarin geen enkele dag hetzelfde is.

• Eerste ervaring in het aansturen, begeleiden of coachen van medewerkers;
• Sterke interesse in retail, klantgericht werken en teammanagement;
• Organisatorisch sterk en in staat om prioriteiten te stellen;
• Hands-on ingesteld en graag aanwezig op de werkvloer;
• Flexibel naar werkuren toe en bereid om regelmatig op zaterdag te werken;
• Vriendelijk, communicatief en gericht op samenwerking;
• Je kan je vlot verplaatsen naar de winkel.