Werkplaatsverantwoordelijke Vans & Trucks

Jobat; Antwerpen; On-site; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Job summary

Jobat in Antwerpen zoekt een werkplaatsverantwoordelijke die eindverantwoordelijk is voor de aansturing van een team van techniekers. Je zorgt voor een optimale werking van het atelier en verbetering van werkprocessen.

Met jouw leidinggevende ervaring in een technische omgeving bied je ondersteuning aan je team en zorg je voor veiligheid en efficiëntie binnen de werkplaats.

Qualifications

• Ervaring in een leidinggevende rol in een technische omgeving.
• Inzicht in werkprocedures en veiligheidsvoorschriften.
• Vermogen om een team van techniekers efficiënt aan te sturen.

Responsibilities

• Dagelijks aansturen van een team van techniekers.
• Opstellen van de werkplaatsplanning.
• Zorgen voor naleving van werkprocedures.
• Optimaliseren van werkprocessen.

Skills

Leidinggeven aan een team

Communicatievaardigheden

Organisatievermogen

Technische kennis

Job description

Wij zijn een groeiend familiebedrijf met meer dan vele jaren ervaring in het onderhoud en de herstelling van trucks. Binnen onze moderne werkplaatsen in België en Nederland staan kwaliteit, veiligheid en efficiëntie centraal. We werken merkonafhankelijk en bieden eerlijk advies, transparante communicatie en een technisch vlekkeloze uitvoering.

Jobomschrijving

Als werkplaatsverantwoordelijke ben je de eindverantwoordelijke voor de dagelijkse aansturing van de werkplaats. Je zorgt voor een optimale werking van het atelier en een vlotte samenwerking tussen techniekers, leveranciers en klanten.

Takenpakket:

• Dagelijks aansturen van een team van ongeveer 6 techniekers.
• Opstellen van de werkplaatsplanning (korte- en langetermijn), rekening houdend met verplichte onderhoudsbeurten, keuringen en herstellingen.
• Bewaken van de kwaliteit, productiviteit en efficiëntie binnen het team.
• Zorgen voor naleving van werkprocedures en veiligheidsvoorschriften.
• Opvolgen van administratieve taken zoals werkbonnen, planning, onderdelen, enz.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt tussen techniekers en interne afdelingen.
• Actief meedenken over de optimalisatie van werkprocessen en continue verbetering.