Wegenwerker

Actief Interim; Stabroek; Sur place; EUR 17 000 - 21 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

GSM met abonnement

12 ADV-dagen

Zorgverzekering (bouwsector)

Korting via Benefits at Work

Fietsleaseplan

Kledingpakket en werkkledij

Bedrijfsevenementen

Résumé du poste

Actief Interim zoekt een gemotiveerde medewerker voor wegenis- en rioleringswerken in de Kempen-regio. Je werkt op afwisselende werven, zoals het aanleggen van wegen en rioleringen, en levert vakwerk af in samenwerking met collega’s.

Een eerste ervaring in de bouwsector is gewenst. Een rijbewijs B is vereist en een goeie beheersing van het Nederlands. Er is ruimte voor groei en ontwikkeling in een stabiel familiebedrijf.

Qualifications

• Eerste werkervaring in de wegenis- of bouwsector.
• Rijbewijs B.
• Goede kennis van het Nederlands.

Responsabilités

• Uitvoeren van wegenis- en rioleringswerken op verschillende werven in de Kempen-regio.
• Plaatsen van rioleringen, funderingen en andere infrastructuurelementen.
• Samenwerken met collega’s en zorgen voor kwalitatief vakwerk.

Connaissances

Eerste werkervaring

Description du poste

Word jij blij van een pas aangelegde weg en denk je stiekem: \"Daar heb ik aan meegewerkt\"? Dan is deze job iets voor jou! Hier krijg je de kans om letterlijk mee te bouwen aan de toekomst, met een sterk team en moderne machines. Je werkt op afwisselende werven binnen de regio Kempen en krijgt volop kansen om bij te leren en door te groeien.

Wat jij gaat doen:

• Uitvoeren van wegenis- en rioleringswerken op verschillende werven.
• Plaatsen van rioleringen, funderingen en andere infrastructuurelementen.
• Samenwerken met collega’s en zorgen voor kwalitatief vakwerk.

Wat vragen wij van je:

• Een eerste werkervaring in de wegenis- of bouwsector.
• Rijbewijs B.
• Goede kennis van het Nederlands

Wat bieden we je:

• Een aantrekkelijk loon volgens het Paritair Comité 124 (bouw). Een schoolverlater start al aan €18,747 vanaf 1/10
• Een job in een stabiel familiebedrijf waar jouw werk écht gewaardeerd wordt.
• Een gsm met abonnement.
• 12 ADV-dagen voor een goede werk-privébalans.
• Groeps- en hospitalisatieverzekering via de bouwsector.
• Kortingen via Benefits at Work.
• Fietsleaseplan en een uitgebreid pakket aan werkkledij.
• Toffe bedrijfsevents zoals teambuildings, sportactiviteiten en een nieuwjaarsfeest.