Verpleegkundige dienst dialyse

AZ Sint-Lucas Gent; Gent; On-site; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Hospitalisatieverzekering

Maaltijdcheques

Gratis parkeren

Fietsleasing

Job summary

AZ Sint-Lucas Gent zoekt een verpleegkundige voor de dialyseafdeling. Je verzorgt patiënten tijdens dialyse en werkt nauw samen met artsen, verpleegkundigen, sociaal assistenten en diëtisten.

Je start met een opleidingsperiode en ontwikkelt je verder in klinische en technische aspecten van dialyse, met ruimte voor professionele ontwikkeling en deelname aan werkgroepen van het ziekenhuis.

Qualifications

• Bachelor of Verpleegkunde afgerond.
• Empathie en patiëntgericht werken.
• Sterke teamspeler in multidisciplinair team.

Responsibilities

• Verlenen van kwalitatieve zorg aan dialysis-patiënten tijdens dialysebehandeling.
• Ondersteunen en informeren van patiënten.
• Tijdens rondes rapporteren van patiëntgegevens en assisteren bij onderzoeken/behandelingen.
• Deelnemen aan nascholing en werkgroepen binnen het ziekenhuis.

Education

Bachelor of Verpleegkunde

Tools

Elektronisch patiëntendossier

Job description

Het multidisciplinair dialyseteam van ons ziekenhuis bestaat uit artsen, verpleegkundigen, sociaal assistenten, logistiek assistenten, nefrologische diëtisten en medisch secretaresses.

De dienst bestaat uit een hoofdcentrum gelegen te Gent en een low care centra te Zelzate. Binnen een paar jaar openen we een nieuw low care centrum in Evergem.

Als verpleegkundige op de dienst dialyse sta je in voor de nodige kwalitatieve zorg van de aan jou toegewezen patiënten. Je ondersteunt en informeert hen tijdens de dialysebehandeling.

Heb je interesse in een meer technische job als verpleegkundige? Houd je van terugkerende contacten met patiënten? Maak je graag deel uit van een groot team dat nauw en multidisciplinair samenwerkt? Aarzel dan niet om je kandidaat te stellen!

Wat zijn jouw taken?

• Je krijgt van een collega mentor een persoonlijke opleiding gedurende enkele weken
• Door de persoonlijke coaching en de specifieke procedures, zal je in staat zijn om de klinische en technische complicaties te leren herkennen en gericht actie te ondernemen
• Een op maat van de dienst ontwikkeld elektronisch patiëntendossier zorgt voor maximale ondersteuning tijdens je werk
• Tijdens de zaalronde van de artsen rapporteer je de belangrijkste patiëntengegevens of assisteer je bij onderzoeken of behandelingen
• Je bent bachelor of gegradueerde in de verpleegkunde
• Je hebt interesse voor de meer technische kant van de job als verpleegkundige en voor dialyse
• Je gaat op een uiterst empathische manier om met chronische patiënten en stemt je aanpak af op de doelgroep
• Je draagt persoonsgerichte en kwaliteitsvolle zorg hoog in het vaandel
• Je kan multidisciplinair samenwerken en je maakt graag deel uit van een groot team
• Je hebt interesse om je verder bij te scholen door deel te nemen aan de werkgroepen van het ziekenhuis en de vormingen van de nefrologische vereniging Orpadt
• Je bent bereid om na inscholing deel uit te maken van de wachtdienst en om ook aan de slag te gaan in de low-care centra (de werkgever voorziet hiervoor zo nod ie vervoer en houdt rekening met jouw woonplaats in functie van inzet in de low care centra)
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B

Ons aanbod

• Een contract van onbepaalde duur in een voltijdse functie (na afwerken van jouw inscholingsperiode is desgewenst een jobvermindering van 75%, 80% of 90% bespreekbaar
• Je werkt volgens een variabel uurrooster met vroegdiensten, dagdiensten en laatdiensten. Er zijn geen nachtdiensten en je werkt niet op zondagen, tenzij in geval van wachtdienst (gemiddeld 5/jaar)
• Startdatum is bespreekbaar
• Je krijgt een specifieke opleiding van mentoren op dialyse
• Verloning volgens IFIC-barema’s, waarbij we altijd rekening houden met jouw relevante anciënniteit, eens je deelneemt aan de wacht wordt de IFIC verloning verhoogd
• Een hospitalisatieverzekering (en mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten aan gunstig tarief)
• Mogelijkheid tot fietsleasing
• Rangverlaging bij opname in het ziekenhuis voor medewerkers en voor inwonende gezinsleden
• Maaltijdcheques na 1 jaar
• Eindejaars- en attractiviteitspremie, flexibiliteitspremie
• Woon-werkvergoeding: fietsvergoeding, gratis openbaar vervoer, vergoeding auto/moto/bromfiets
• Mogelijkheid tot gebruik van een deelwagen indien je beschikt over een geldig rijbewijs
• Kinderdagverblijf Beregoed gelegen op campus Sint – Lucas
• Gratis parkeergelegenheid
• Maaltijden aan gunstige prijzen
• Korting in diverse handelszaken, pretparken, wellness
• Organisatie van heel wat leuke evenementen zoals sportactiviteiten, Nieuwjaarsfeest

Verneem je graag nog meer over onze aantrekkelijke extralegale voordelen? Neem dan gerust een kijkje op: http://www.azstlucas.be/werken-bij-az-sint-lucas/waarom-az-sint-lucas/aantrekkelijke-voordelen

Bedrijf

AZ Sint-Lucas is een warm ziekenhuis in hartje Gent waar deskundige artsen en medewerkers je met open armen ontvangen. Ons open karakter, moderne infrastructuur en collegiale werkomgeving zorgen ervoor dat het hier aangenaam werken is. We ondersteunen jou graag in jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling én bieden als opleidend ziekenhuis tal van stageplekken. We zijn bovendien ook een duurzame onderneming, we behaalden het VOKA Charter Duurzaam Ondernemen.

AZ Sint – Lucas is deel van het stadsleven. En het stadsleven is deel van AZ Sint – Lucas. We zijn het enige echte Gentse stadziekenhuis. Centraal gelegen. Altijd nabij. Je voelt de urban vibe, de diversiteit van de mensen, het ritme van de stad. We staan voor zorg, midden in’t leven.

Het ziekenhuis telt 779bedden voor klassieke hospitalisatie en 153posities voor dagopnames. Er werken 230 artsen en 2.250 andere medewerkers. Het biedt zowel tweede als derdelijnszorg aan. Het ziekenhuis maakt deel uit van het ziekenhuisnetwerk Gent (ZNG).

Hecht jij net als ons groot belang aan waarden zoals mensgericht, open, professioneel, collegiaal en integer? Dan verwelkomen wij jou graag in ons ziekenhuis als nieuwe collega.

Voor bijkomende informatie kanje terecht bijEvi Van de Steene, medewerker werving & selectie,op het nummer 09/224 58 15.