Trainer Logistieke Medewerker

ASAP Gent Office; Willebroek; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

ASAP Gent Office zoekt een trainer-opleider die nieuwe medewerkers warm onboord en gericht begeleidt tijdens hun inwerkperiode, en daarnaast bestaande collega’s ondersteunt bij hun professionele ontwikkeling.

Je combineert on-the-job uitleg met administratieve opvolging en registreert opleidingen. Wekelijks neem je deel aan een online overleg met internationale trainers in het Engels; reizen naar Benelux en Duitsland behoort tot het takenpakket.

Qualifications

• Nieuwe medewerkers opleiden en inwerken.
• Opleidings- en trainingsvaardigheden aangetoond.
• Administratieve opvolging van opleidingen.
• Engelstalige online meetings met internationale trainers.

Responsabilités

• Leidt onboarding en begeleidt nieuwe medewerkers bij hun inwerkperiode.
• Geeft trainingen aan bestaande medewerkers.
• Registreert opleidingen en verwerkt bijbehorende documenten.
• Deelt wekelijks een online overleg met internationale trainers (Engels).
• Werkzaamheden omvatten maximaal 20% op de werkvloer aanwezigheid.
• Reist twee tot drie keer per jaar binnen Benelux of naar Duitsland voor opleidingen.

Connaissances

Communicatieve vaardigheden

Description du poste

In deze functie zorg je ervoor dat nieuwe medewerkers een goede en gestructureerde opleiding krijgen. Daarnaast ondersteun je bestaande collega's bij hun verdere ontwikkeling.

Je combineert opleidingen op de werkvloer met administratieve opvolging. Je behoudt voldoende voeling met de dagelijkse werking, maar je hoofdtaak bestaat uit het begeleiden, trainen en opvolgen van medewerkers.

• Je leidt nieuwe medewerkers op en begeleidt hen tijdens hun inwerkperiode.
• Je geeft trainingen aan bestaande medewerkers.
• Je volgt onboarding- en opleidingsdocumenten correct op.
• Je registreert opleidingen en verwerkt de bijbehorende administratie. Dit neemt ongeveer 30% van je werktijd in beslag.
• Je neemt wekelijks deel aan een online overleg met internationale trainers. Deze meeting verloopt in het Engels.
• Je werkt maximaal 20% van je tijd mee op de werkvloer om voeling te houden met de dagelijkse activiteiten.
• Je reist twee tot drie keer per jaar binnen de Benelux of naar Duitsland voor opleidingen en kennisuitwisseling.

Ben jij communicatief sterk, werk je gestructureerd en haal je voldoening uit het opleiden van anderen?