technisch medewerker met IT-kennis

SENIOR HOMES; Deinze; Sur place; EUR 26 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Marktconforme verloning

Extra opleidingen

Werk op meerdere sites

Résumé du poste

SENIOR HOMES in Deinze zoekt een technisch medewerker met IT-kennis voor onderhoud en ondersteuning in residenties en kantoorgebouwen.

Je voert klussen uit, helpt bewoners bij technische problemen, beheert stock en bestelt materiaal na overleg met de Operationeel Bestuurder. Een marktconforme verloning en extra opleidingen zijn voorzien.

Qualifications

• Technische opleiding en hands-on ervaring in elektrawerken en klussen.
• Algemene computervaardigheden en IT-kennis zijn gewenst.
• Ervaring met onderhoud in residenties en kantoren is een plus.

Responsabilités

• Uitvoeren van diverse kluswerkzaamheden binnen residenties en kantoorgebouwen.
• Ondersteunen bij IT-mankementen en pannes in de systemen.
• Stockbeheer en bestelling van materiaal na overleg met de Operationeel Bestuurder.

Connaissances

handige klusser

manusje-van-alles

oplossingsgericht denken

ordelijk en net

goede communicatie

Outlook ervaring

Formation

Technische opleiding

Kennis elektriciteit

Schrijnwerk

Sanitair

Schilderwerken

Outils

IT-kennis

Outlook

Description du poste

technisch medewerker met IT-kennis

Functieomschrijving

Klusjesdienst

• Je staat in voor het aanpakken van allerhande klusjes binnen onze residenties en onze kantoorgebouwen.


• Je staat in voor algemene opruimwerken, schilderwerken, herstellingswerken, opfrissing van de groene zones en dergelijke meer.


• Je ontvangt vragen van de woonassistenten omtrent technische problemen op het werkterrein. Indien nodig bevraag je bewoners over technische problemen, die ze eerder aan de woonassistent hebben gemeld, om bijkomende informatie te verzamelen.


• In overleg met de regiomanagers maak je een efficiënte werkplanning op naargelang de dringendheid en per residentie, zo dienen er geen onnodige verplaatsingen gemaakt te worden.


• De opdrachten worden per residentie in een lijst bijgehouden door de woonassistenten.


• Bij complexe technische problemen raadpleeg je de Operationeel bestuurder of de leverancier voor bijkomende richtlijnen.

IT werkzaamheden

• Je ondersteunt CARO Technology in hun werkzaamheden binnen de residenties, met focus op bijstand verlenen bij technische mankementen of pannes.


• Je gebruikt jouw IT-kennis en technische vaardigheden om problemen met het oproepsysteem, domotica, tablets, netwerkkabels etc. aan te pakken.

Alle werkzaamheden werk je ordelijk en net af. Eventueel werkafval neem je mee en je zorgt dat de werk- of woonomgeving terug proper wordt achtergelaten. Kleine poetswerkzaamheden ga je hiervoor niet uit de weg.

Je volgt zelfstandig de stock van werkmaterialen op en bestelt, na overleg met de Operationeel Bestuurder, nieuw technisch materiaal of de nodige werkmiddelen. Je waakt over het behoud van de goede staat van het werkmateriaal.

Door jouw werkzaamheden ben je flexibel qua werklocatie. Je bent bereidt te werken in elk van onze residenties of in het hoofdkantoor te Deinze.

Kwalificaties:

• Je bent een handige klusser, een echt manusje-van-alles.


• Je steekt graag de handen uit de mouwen en bent altijd bezig.


• Je denkt oplossingsgericht en schuwt hierbij geen creatieve ideeën.


• Je bent ordelijk en laat jouw werkplek steeds proper en net achter.


• Je communiceert vlot en duidelijk over de stand van zaken van de afgeronde en openstaande taken.


• Je bezit algemene computervaardigheden en kan vlot werken in Outlook (e-mails en agenda).


• Je bent vriendelijk en stelt de wensen van je klant steeds voorop.


• Bij voorkeur heb je een rijbewijs BE.

Opleidingen:

• Bij voorkeur heb je een technische opleiding genoten, waarbij je met jouw handen hebt leren werken.


• Algemene kennis van elektriciteit, schrijnwerk, sanitair en schilderwerken zijn een vereiste.


• Je kent de veiligheidsvoorschriften van het werkmateriaal en volgt deze op de voet op.


• Bijkomende IT-kennis, zowel software als hardware, is bijzonder goed meegenomen.


• Een vast contract binnen een voltijds werkregime.


• Een warme familiale werkomgeving, waar we de nodige aandacht besteden aan verbinding en contact naast de formele werkcontext.


• Een marktconforme verloning, aangevuld met extralegale voordelen. Het loon wordt steeds gelinkt aan relevante ervaring en kennis.


• Een fijn en dynamisch team waarbij persoonlijke en initiatieven vanuit het team bijzonder worden gewaardeerd.


• We bieden extra opleidingen en ondersteuning aan volgens de noodzakelijke ambities en de kans om mee te evolueren en te groeien met onze organisatie.