TECHNIEKER ELEKTRICITEIT – MONTEUR LEVERINGSPOST (M/V/X)

Sibelga; Brussel; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Top Employer

Uitstekende arbeidsvoorwaarden

Bedrijfsmobiliteit

Firmale pensioenregeling

Résumé du poste

Sibelga zoekt een ervaren Technieker Elektriciteit – Leveringspost voor het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. U verzorgt installatie, onderhoud en inbedrijfstelling van leveringsposten en draagt bij aan de continue elektriciteitsvoorziening in de regio.

De functie vereist minstens 5 jaar ervaring in de elektriciteitssector, een certificaat als schakelnagent in hoogspanning en een Secundair technisch diploma in elektriciteit of elektromechanica.

Qualifications

• Minstens 5 jaar professionele ervaring in de elektriciteitssector.
• Aantoonbare ervaring als schakelnagent in hoogspanning.
• Secundair technisch diploma elektriciteit of elektromechanica (of gelijkwaardig).</s>

Responsabilités

• Montage, inbedrijfstelling en onderhoud van leveringsposten.
• Uitvoeren van bekabelings- en aansluitingswerken aan installaties.
• Diagnose en herstelling bij storingen of incidenten.
• Naleven van veiligheids- en kwaliteitsnormen.
• Samenwerken met technische teams en onderaannemers voor netbetrouwbaarheid.

Connaissances

Hoogspanning ervaring

Autonoom werken

Teamwerk

Veiligheidsbewustzijn

Formation

Secundair technisch diploma elektriciteit

Description du poste

Functiebeschrijving

Titel van de functie

Onbepaalde duur

Voltijds

Sibelga is de distributienetbeheerder voor elektriciteit en aardgas in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. Wij zorgen voor een bedrijfszekere en duurzame energiebevoorrading van onze klanten. Wij streven in onze diensten vernieuwing en efficiëntie na.

Het departement Grid Operation is verantwoordelijk voor het onderhoud en de exploitatie van de distributie-infrastructuur. De dienst Exploitatie Elektriciteit garandeert een permanente elektriciteitsvoorziening voor de gebruikers van het distributienet. Zij grijpen dus in wanneer er zich een stroomonderbreking voordoet.

Daarnaast staan zij in voor het onderhoud van de installaties en voeren zij investeringswerken uit aan de leveringsposten en de distributiecabines.

Als ervaren Technieker Elektriciteit – Leveringspost, sluit je je aan bij het team Exploitatie Elektriciteit en neem je actief deel aan de installatie, het onderhoud en de inbedrijfstelling van de leveringsposten. Je draagt bij aan de veiligheid en de continuïteit van de elektriciteitsvoorziening in de regio.

• Je realiseert de montage, de inbedrijfstelling en het onderhoud van de leveringsposten.
• Je voert bekabelings-, aansluitings- en controlewerken uit aan de installaties.
• Je stelt diagnoses en voert herstellingen uit bij storingen of incidenten.
• Je respecteert de geldende veiligheids- en kwaliteitsnormen.
• Je werkt samen met technische teams en onderaannemers om de betrouwbaarheid van het netwerk te garanderen.
• Je beschikt over minstens 5 jaar professionele ervaring in de elektriciteitssector en hebt een bewezen ervaring als schakelagent in hoogspanning.
• Je bent in het bezit van een secundair technisch diploma in elektriciteit of elektromechanica (of je hebt een gelijkwaardige ervaring).
• Je hebt een grondige kennis van laag-, midden- en hoogspanning.
• Je respecteert strikt de veiligheidsvoorschriften en toont een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
• Je werkt nauwkeurig en autonoom, en je hebt een sterk teamgevoel.
• EenTop Employer-gecertificeerd bedrijf, dat het welzijn en de ontwikkeling van zijn medewerkers waardeert.
• Eenbetekenisvolle job, ten dienste van Brussel en haar inwoners, in een sector die voortdurend evolueert.
• Eendegelijke, voldoening gevende opleiding, plus doorgroeimogelijkheden.
• Eenaantrekkelijk loonpakketmet:
  
  • Een bruto maandloon tussen €2.700en €3.550. Je exacte loon wordt bepaald op basis van je relevante ervaring en de taken die je bij aanvang kan uitvoeren.
  • Een eindejaarspremie, dubbel vakantiegeld,maaltijdcheques (€10/werkdag), een collectieve bonus (CAO90) en dividendpremie.
  • 20 wettelijke vakantiedagen en 13 compensatie-dagen.
  • Taalpremie tot 2% van je maandelijks loon bij het behalen van de taaltesten.
  • Hospitalisatieverzekering en ambulante zorgen voor het gezin, alsook een groepsverzekering.
  • Korting van 30% op je energiefactuur.
  • Sociaal fonds (tussenkomst in kosten voor bril, tandprothese en andere medische kosten, Sinterklaas- & Kerstcheque, enz).
  • Een bruto Brusselpremie van € 150/maand) & een netto dagvergoeding bij tewerkstelling op het terrein.
  • Mobiliteitspremie voor verplaatsingen buiten de diensturen en een dienstvoertuig (niet voor privé).
  • EenSmartphone met abonnement (ook voor je privégebruik).