Technicien Incendie - Electricité (H/F/X)

DPD (Belgium) NV/SA; Brussel Hoofdstad; Sur place; EUR 33 000 - 47 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire selon expérience

Prime de résultat

Véhicule de fonction

Formations continues

6 jours de récupération/an

Jours de récupération

Résumé du poste

Une entreprise active dans les systèmes de sécurité recherche un Technicien Incendie pour renforcer son équipe à Bruxelles et le Brabant Wallon. Le candidat idéal aura une formation A2 en électronique ou électricité ainsi que des compétences en câblage et lecture de plans. Les responsabilités incluent l'entretien des systèmes de sécurité, la gestion autonome d'un planning et la participation à un service de garde rémunéré. Une prime de résultat et un véhicule de fonction sont également proposés.

Qualifications

• Formation A2 en électronique ou électricité.
• Compétences en câblage et lecture de plans requises.
• Permis B pour déplacements nécessaires.
• Autonomie, rigueur et sens du service.

Responsabilités

• Entretenir et dépanner des systèmes de sécurité chez des clients professionnels.
• Réaliser des tests et diagnostics sur site.
• Gérer un planning autonome en itinérance régionale.
• Gérer un planning autonome en itinérance régionale.
• Participer ponctuellement à un service de garde (rémunéré).

Connaissances

Câblage

Lecture de plans

Outils digitaux

Travail autonome

Sens du service

Formation

Formation A2 en électronique ou électricité

Description du poste

Technicien Incendie – Bruxelles / Brabant Wallon (H/F/X)

Une entreprise active dans les systèmes de sécurité recherche un Technicien Incendie pour renforcer son équipe et assurer des interventions en itinérance sur Bruxelles et le Brabant Wallon.

Responsabilités

• Entretenir et dépanner des systèmes de sécurité chez des clients professionnels (logements, industries, administrations)
• Réaliser des tests, diagnostics et petits travaux de recâblage
• Compléter les rapports d’intervention via tablette
• Gérer un planning autonome en itinérance régionale
• Participer ponctuellement à un service de garde (rémunéré à 150 à 200%)

Profil recherché

• Formation A2 en électronique ou électricité
• Compétences en câblage, lecture de plans et outils digitaux
• Permis B et goût pour les déplacements
• Autonomie, rigueur et sens du service
• Casier judiciaire vierge (accès sécurité)

Conditions proposées

• Salaire selon expérience + indemnités nettes journalières
• Prime de résultat + écocheques annuels
• Véhicule de fonction avec stock matériel
• Matériel et outils fournis + formations continues
• 6 jours de récupération/an
• Rémunération majorée lors des gardes (150% samedi, 200% dimanche et jours fériés)

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Type de contrat

Durée indéterminée

Nombre d'heures par semaine

Informations additionnelles

• CDI 39h/semaine
• Salaire selon expérience + indemnités nettes journalières
• Prime de résultat + écocheques annuels
• Véhicule de fonction avec stock matériel
• Matériel et outils fournis + formations continues
• 6 jours de récupération/an
• Rémunération majorée lors des gardes (150% samedi, 200% dimanche et jours fériés)