Technicien de surface/ Technicienne de surface (H/F/X)
Publiée le 27/10/2026 - Réference : 2129766
Mission régionale pour l'Emploi Brabant wallon
Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Durée indéterminée
Temps partiel
La MIRE BW est un acteur clé de l’insertion professionnelle en Brabant wallon.
Dans le cadre de nos missions, nous recrutons pour l’un de nos partenaires, une entreprise active dans le domaine du nettoyage en entreprises.
Poste à pourvoir
Responsabilité et missions
Entretien général de locaux sur 3 sites différents : 2 crèches et 1 bâtiment administratif
Lieu(x) de travail
Votre profil
Métier
Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux et de grandes surfaces
Compétences professionnelles
- Préparer le matériel, les produits nettoyants et baliser les zones glissantes
- Enlever les poussières des surfaces, les détritus, trier et vider les corbeilles
- Nettoyer et laver les sols, les mobiliers
- Nettoyer les sanitaires, cuisines et approvisionner les distributeurs d'essuie-mains, de savon,...
- Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
- Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
- Nettoyer et entretenir le matériel de nettoyage
- Nettoyer des surfaces avec une : Autolaveuse
- Nettoyer des surfaces avec une : Machine électromécanique (monobrosse, cireuse, lustreuse, ...)
- Nettoyer des surfaces avec une : Machine à injection/extraction
- Nettoyer des surfaces avec une : Laveuse, machine à haute pression, nettoyeur haute pression
- Nettoyer des surfaces avec une : Shampouineuse, machine à shampoing
- Nettoyer et rénover des surfaces/sols par : Décapage, cirage, lustrage
- Nettoyer et rénover des surfaces/sols par : Cristallisation
- Nettoyer et rénover des surfaces/sols par : Grésage
- Nettoyer et rénover des surfaces/sols par : Récurage
- Nettoyer et rénover des surfaces/sols par : Shampouinage
- Nettoyer et rénover des surfaces/sols par : Surfaçage (pose d'émulsion)
- Nettoyer des surfaces vitrées de plain-pied (vitres, cloisons, miroirs, ...)
- Nettoyer et réapprovisionner en accessoires (casques audio, sacs, ...) des intérieurs d'aéronefs, voitures, trains, ...
- Nettoyer et désinfecter des locaux (chambres froides, lignes de production, ...) en milieu sensible (alimentaire, chimie, ...)
- Nettoyer et désinfecter des locaux (chambres, bloc opératoire, ...) en établissement de soins (hôpital, ...)
- Evacuer les déchets courants (ménagers, industriels banaux) et sortir les poubelles et bacs collectifs pour enlèvements
- Nettoyer et entretenir des espaces extérieurs privatifs (espaces verts, cours, ...)
- Effectuer la maintenance de premier niveau des appareils et des équipements de l'établissement/local
- Apporter un appui (réception, réchauffage de plats, lavage de linge, ...) à des personnels de restaurant de collectivité
- Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes
- Contrôler la conformité de réalisations de fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Coordonner l'activité d'une équipe
Savoir-faire comportementaux
- Acceptation de la critique
- Faculté d’adaptation
- Respect des règles
- Assiduité
- Efficacité
- Fiabilité
- Hygiène corporelle
- Sens de l'organisation
- Sens des responsabilités
Expériences, langues et qualifications
Expérience
Niveau d'experience
Exigé
Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux et de grandes surfaces Sans importance Non
Niveau d'études
Domaine d'études
Enseignement primaire -
La personne ne doit pas disposer de son CESS pour entrer dans les conditions du décret des entreprises
d'insertion
Niveau de maitrise
Exigé
Commentaire
Français A2 - Élémentaire Non -
Permis de conduire
Sélection médicale
Exigé pour l'exercice de la fonction
Commentaire général
Être dans les conditions des nouveaux plans à l'embauche Incitant Job+
Un véhicule est un plus pour savoir aller d'un site à l'autre et ne pas avoir d'horaires coupés.
Condition du poste
Type de Contrat
Date de début
Date de fin
Réserve de recrutement
Durée indéterminée 09/11/2026 - Non
Régime de travail Temps partiel
Horaire de travail voir descriptions
Nombre d'heures 22.50
Salaire 17.1660
CP 121 au niveau du salaire (indexé 2 fois par an) + autres avantages lié à la CP.
CDD dans un premier temps pouvant mener vers un CDI.
Horaire de travail :
- Tous les jours de 18h à 22h max = une crèche
- 1 fois/semaine de 09h à 13h = des locaux administratifs
- 1 fois/semaine à partir de 16h45