Technical Recruitment Consultant: Grow Your Tech Network

ManpowerGroup Solutions Belgium SA; Vlaams-Brabant; Sur place; EUR 42 000 - 56 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maaltijdcheques

Ecocheques

Bonusregeling

Bedrijfswagen

Tankkaart

Cafetariaplan

Verzekering

32 vakantiedagen

Opleidingstraject

Goede werksfeer

Transparant carrièrepad

Résumé du poste

Manpower Perm, de gespecialiseerde wervings- en selectiedivisie van Manpower, is op zoek naar een recruitment consultant die zijn eigen business uitbouwt in Leuven. Je ondersteunt huidige klanten en prospects bij het vinden van de juiste professionals voor vaste posities en bouwt duurzame relaties op.

Je leert organisaties kennen, geeft advies, en beheert het proces van begin tot eind. De rol vraagt een bachelor-/masterdiploma met eerste sales & HR-ervaring, en duidelijke communicatieve

Qualifications

• Bachelor-/Masterdiploma met eerste sales & HR ervaring.
• Targetgericht; Targets motiveren en behalen.
• Communicatief sterk: Nederlands en Engels; Frans is een pluspunt.
• Sales- en HR-gedreven: passie voor mensen en het vinden van de juiste match.

Responsabilités

• Bouwt actief zijn eigen business door klanten en prospects te benaderen en duurzame relaties op te bouwen.
• Geeft advies en maakt duidelijke afspraken over prijs en service voor bestaande klanten en prospects.
• Voert gesprekken, stelt kandidaten voor en volgt het recruitmentproces van begin tot eind.
• Zorgt voor administratieve opvolging en ondersteunt het team en Manpower.

Connaissances

Sales ervaring

HR ervaring

Communicatieve vaardigheden

Nederlands en Engels

Sales- en HR-gedreven

Formation

Bachelor/Master diploma

Description du poste

Manpower Perm, de gespecialiseerde wervings- en selectiedivisie van Manpower, is op zoek naar een recruitment consultant die zijn eigen business uitbouwt in Leuven. Je ondersteunt huidige klanten en prospects bij het vinden van de juiste professionals voor vaste posities en bouwt duurzame relaties op.

Je leert organisaties kennen, geeft advies, en beheert het proces van begin tot eind. De rol vraagt een bachelor-/masterdiploma met eerste sales & HR-ervaring, en duidelijke communicatieve