Teamleader supermarkt

Jobat; Nazareth-De Pinte; Vor Ort; EUR 27.000 - 33.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Intensieve opleiding

Doorgroeimogelijkheden

Variatie in de job

Zusammenfassung

Jobat zoekt een teamleader voor een gloednieuwe supermarkt in regio Eke. Je dag bestaat uit het aansturen van een team van 10–15 medewerkers, motiveren en wegwijs maken.

Je focust op stock, tellingen en controles, bewaakt vervaldata en registreert wijzigingen. Je staat veel op de vloer, vult aan en helpt waar nodig; deze functie is geen administratieve rol en biedt doorgroeimogelijkheden binnen een gestructureerde werkomgeving.

Aufgaben

• Een team aanvullers (10 – 15 personen) sturen. Dit wil niet zeggen dat je enkel controle uitvoert, maar evengoed motiveert en wegwijs maakt.
• Focus op stock – tellingen – controle.
• Vervaldata opvolgen, registreren en vervallen producten verwijderen.
• Mutaties (producten die niet meer verkocht kunnen worden) opvolgen. De reden hiervan goed opvolgen en eventueel meedenken over oplossingen om dit te verbeteren.
• Taakberichten opvolgen (meldingen zoals bijvoorbeeld prijswijzigingen, retourbericht over een bepaald product dat uit de schappen gehaald moet worden, …).

Jobbeschreibung

Onze klant plaatst zich in de markt als gespecialiseerde buurtwinkel met een sterke versafdeling. Ze willen toegankelijk zijn voor iedereen in de nabije omgeving. Ze maken van 'inkopen doen' een leuke ervaring waar de klant zich steeds koning voelt. Door hun eigen manier van werken weet je als medewerker perfect wat je taken zijn. Hierdoor kan je binnen een gestructureerde en fijne werkomgeving met veel doorgroeimogelijkheden aan de slag

Jobomschrijving

3 redenen om voor deze job te kiezen

• Intensieve opleiding
• Doorgroeimogelijkheden
• Variatie in de job

Zo ziet je job er uit

Voor de vacature als teamleader in een gloednieuwe supermarkt in regio Eke zal jouw dag bestaan uit volgende taken:

• Een team aanvullers (10 – 15 personen) sturen. Dit wil niet zeggen dat je enkel controle uitvoert, maar evengoed motiveert en wegwijs maakt.
• Focus op stock – tellingen – controle.
• Vervaldata opvolgen, registreren en vervallen producten verwijderen.
• Bonus zetten/afbreken.
• Mutaties (producten die niet meer verkocht kunnen worden) opvolgen. De reden hiervan goed opvolgen en eventueel meedenken over oplossingen om dit te verbeteren.
• Taakberichten opvolgen (meldingen zoals bijvoorbeeld prijswijzigingen, retourbericht over een bepaald product dat uit de schappen gehaald moet worden, …).

Maar last but not least: dit is geen administratieve functie.

Je zal ongelofelijk veel mee op de vloer staan, aanvullen, helpen waar nodig. Wij zoeken actieve teamleaders die niet vies zijn om mee de handen uit de mouwen te steken.