Teamlead Sales - Outbound

MetiSelect; Brussel Hoofdstad; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

MetiSelect zoekt een teamlead outbound sales die commercieel talent combineert met coachingsvaardigheden. Je stuurt een groeiend salesteam aan en ontwikkelt samen met marketing en product de prospectieaanpak voor België en Frankrijk.

Je neemt zelf het voortouw in klantgesprekken, bewaakt de verkoopresultaten en optimaliseert processen met een focus op data en automatisering. Een internationale scale-up waar initiatief en groei centraal staan, biedt ruimte voor jouw leiderschap en persoonlijke

Qualifications

• Ervaring in B2B-sales en scale-up‑omgevingen.
• Sterke verkoopresultaten, prospectie en het aantrekken van nieuwe klanten.
• Leidinggevende ervaring; coaching, duidelijke verwachtingen en verantwoordelijkheid.
• Onderhandelen, deals sluiten en meerdere verkooptrajecten tegelijk beheren.
• Frans en Engels spreek je vlot; Nederlands is een plus.

Responsibilities

• Team aansturen, coachen en verder ontwikkelen.
• De prospectieaanpak voor de Belgische en Franse markt helpen verder uitwerken en bijsturen.
• Zelf een verkooppijplijn beheren, klantgesprekken voeren, behoeften in kaart brengen en overeenkomsten afsluiten.
• De commerciële resultaten, opvolging en conversie van verkoopkansen bewaken en verbeteracties voorstellen.
• Knelpunten in processen herkennen en oplossingen uitwerken, met aandacht voor artificiële intelligentie en automatisering.
• Samenwerken met sales operations, marketing, productontwikkeling en het team dat inkomende verkoopaanvragen opvolgt.
• Klantfeedback en inzichten uit het team vertalen naar betere werkwijzen en nieuwe commerciële initiatieven.
• Op termijn meewerken aan de selectie en aanwerving van nieuwe teamleden.

Skills

B2B-verkoop

Teamleiderschap

Prospectie

Coaching

Onderhandelen

Frans

Engels

Job description

Zelf nieuwe klanten overtuigen en tegelijk een salesteam laten groeien? Als teamlead outbound sales combineer je actieve verkoop met coaching en commerciële strategie. Bij een internationale organisatie in digitale autoleasing versterk je een groeiend team en bouw je de prospectieaanpak voor de Belgische en Franse markt verder uit. Onze klant. Onze klant is een internationale scale-up die autoleasing eenvoudiger, toegankelijker en transparanter maakt. Via een digitale aanpak kunnen bedrijven vlot een wagen leasen. De focus op jonggebruikte voertuigen combineert competitieve prijzen met aandacht voor duurzaamheid. De organisatie is actief in België, Frankrijk en Nederland en zet verder in op Europese groei. Je werkt in een omgeving waar initiatief, open feedback en persoonlijke ontwikkeling deel uitmaken van de dagelijkse samenwerking. Ook werkplezier en een sterke klantenervaring krijgen veel aandacht.

Profiel

• Je combineert commerciële ervaring met het vermogen om anderen beter te maken. Zelf initiatief nemen, resultaten opvolgen en je aanpak bijsturen geven je energie.
• Ervaring in B2B-sales, waaronder ervaring binnen een snelgroeiende organisatie of scale-up.
• Aantoonbaar sterke verkoopresultaten. Ervaring met actieve prospectie en het aantrekken van nieuwe klanten is een belangrijk pluspunt.
• Dankzij eerdere leidinggevende ervaring weet je hoe je medewerkers coacht, duidelijke verwachtingen stelt en verantwoordelijkheid geeft.
• Onderhandelen, deals afsluiten en meerdere verkooptrajecten tegelijk opvolgen behoren tot je sterktes.
• Frans en Engels spreek je vlot. Kennis van het Nederlands is een pluspunt.
• Je begrijpt hoe zakelijke klanten aankoopbeslissingen nemen en herkent kansrijke doelgroepen.
• Een ondernemende ingesteldheid kenmerkt je aanpak. Je neemt verantwoordelijkheid voor resultaten en verkoopt zelf actief mee.
• Klanten help je door goed te luisteren, gerichte vragen te stellen en oplossingen voor te stellen die aansluiten bij hun behoeften.
• Met heldere communicatie krijg je collega's en andere betrokkenen mee in je aanpak.

Functie

• Het team aansturen, coachen en verder ontwikkelen. Je geeft gerichte feedback, moedigt initiatief aan en helpt medewerkers om hun resultaten te verbeteren.
• De prospectieaanpak voor de Belgische en Franse markt helpen verder uitwerken en bijsturen.
• Zelf een verkooppijplijn beheren, klantgesprekken voeren, behoeften in kaart brengen en overeenkomsten afsluiten.
• De commerciële resultaten, opvolging en conversie van verkoopkansen bewaken en verbeteracties voorstellen.
• Knelpunten in processen herkennen en oplossingen uitwerken, met aandacht voor artificiële intelligentie en automatisering.
• Samenwerken met sales operations, marketing, productontwikkeling en het team dat inkomende verkoopaanvragen opvolgt.
• Klantfeedback en inzichten uit het team vertalen naar betere werkwijzen en nieuwe commerciële initiatieven.
• Op termijn meewerken aan de selectie en aanwerving van nieuwe teamleden.

Aanbod

• Een leidinggevende functie met directe invloed op de commerciële groei en de verdere uitbouw van het team.
• Ruimte om de prospectiestrategie mee vorm te geven en verbeteringen door te voeren.
• Een competitief loonpakket, aangevuld met een incentiveplan op lange termijn.
• Samenwerking met ervaren collega's die expertise meebrengen uit internationale ondernemingen.
• Ondersteuning om je commerciële vaardigheden en leiderschap verder te ontwikkelen.
• Een internationale werkomgeving waarin je ideeën kan uitwerken en het resultaat van je werk zichtbaar is.
• Een bedrijfscultuur met ruimte voor feedback, bijleren en plezier op het werk.