Team Lead Business Applications

Jobat; Kortrijk; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Jobat zoekt een teamleider voor een groep van ongeveer 10 Business Application consultants in Kortrijk, België. In deze rol stuur je het team aan, coach je hen en zorg je voor een professionele groei. Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit en planning van dienstverlening en fungeert als aanspreekpunt bij complexe vragen.

Je helpt de organisatie om efficiënter te werken met een sterke focus op Microsoft Business Applications. Innovatie en langdurige samenwerkingen vormen de basis van jouw succes.

Qualifications

• Ervaring in het aansturen van teams is vereist.
• Kennis van Microsoft Business Applications is een pré.
• Uitstekende communicatievaardigheden zijn noodzakelijk.

Responsabilités

• Stuur een team van 10 consultants aan en coach hen.
• Bewaken van planning en kwaliteit van de dienstverlening.
• Optreden als aanspreekpunt voor complexe projectvragen.

Connaissances

Leiderschap

Communicatie

Projectmanagement

Formation

Hoger onderwijs in relevante richting

Description du poste

Onze klant is actief in IT-oplossingen voor de maakindustrie en ondersteunt bedrijven met software, hardware en digitale transformatie. Dankzij een sterke focus op Microsoft Business Applications helpen ze organisaties hun bedrijfsprocessen efficiënter, slimmer en toekomstgericht te organiseren. Innovatie, kwaliteit en langdurige samenwerkingen vormen de basis van hun succes.

Jobomschrijving

• Je stuurt een team van ongeveer 10 Business Application consultants en engineers aan, coacht hen en ondersteunt hun verdere groei.
• Je bewaakt de planning, kwaliteit en workload en zorgt voor een efficiënte en consistente dienstverlening.
• Je fungeert als eerste aanspreekpunt bij complexe klant- en projectvragen en denkt inhoudelijk mee tijdens pre-sales en implementaties.
• Je vormt de brug tussen klanten, consultants en management en zorgt voor duidelijke communicatie en samenwerking.
• Je helpt mee aan de verdere professionalisering, structuur en groei van het team.