Supply Chain Manager (m/v)

Tejobs; Oostkamp; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

Tejobs zoekt een Supply Chain Manager die end-to-end supply chain beheert en optimaliseert binnen onze productie-omgeving. U stuurt planning, S&OP en logistieke projecten aan en rapporteert KPI’s, terwijl u teams coacht en operationele verbeteringen initieert.

U werkt nauw samen met interne afdelingen en externe partners, bewaakt leverbetrouwbaarheid en voorraadsbeheer, en zorgt voor continue optimalisatie van de gehele keten in een internationale context.

Qualifications

• Universitair diploma of gelijkwaardig door ervaring.
• Minimaal 5 jaar ervaring in supply chain-optimalisatie en planning in een productie-omgeving.
• Ervaring met organisatie transformaties en teamontwikkeling.
• Kennis van ERP-systemen zoals SAP wordt verwacht.

Responsibilities

• Beheren en opvolgen van end-to-end supply chain met productgerichte segmentatie.
• Aansturen van integratie van value streams en coördineren van logistieke projecten.
• Verantwoordelijk voor productie- en materiaalplanning via S&OP en MPS.
• Monitoren van KPI's, identificeren van gaps en aansturen van verbeteracties.
• Zorgdragen voor tijdige beslissingen, acties en escalaties bij capaciteitsissues.
• Leiding en ontwikkeling van het supply chain team en afstemming met stakeholders.

Education

Universitair diploma of gelijkwaardig door ervaring

Minimaal 5 jaar ervaring supply chain-optimalisatie en planning

Ervaring met organisatorische transformaties, teamleiding en teamontwikkeling

Ervaring met supply chain processen en productieomgevingen

Sterke leiderschaps- en communicatievaardigheden

Tools

SAP

Job description

• Supply Chain Management & Optimalisatie
  Beheren en opvolgen van de end-to-end supply chain op basis van een product-georiêntiseerde segmentatie. Aansturen van de integratie van (sub-)value streams, proactief benaderen van interne betrokkenen en supply chain partners, en coördineren van logistieke projecten om continue optimalisatie doorheen de volledige keten te realiseren.
• S&OE Executie
  Eigenaarschap nemen over het fabrieksplanningsproces en zorgen voor een effectieve vertaling van de vraag en prioriteiten naar een haalbaar productie- en materiaalplan. Aansturen van regelmatige S&OE reviews, proactief identificeren van onevenwichten op het vlak van vraag, aanbod, capaciteit en materialen, en zorgen voor tijdige beslissingen, acties en escalatie.
• Performance & KPI Eigenaarschap
  Eindverantwoordelijk zijn voor de supply chain performance — specifiek leverbetrouwbaarheid (on-time delivery) en voorraadrotatie. Monitoren, rapporteren en communiceren van de performance zowel intern als extern. Opvolgen van alle KPI's per planner/productgroep, identificeren van performance gaps en aansturen van verbeteracties om de afgesproken doelstellingen te behalen.
• Capaciteits- & Belastingsplanning
  Garanderen van een robuust MPS-proces door wekelijkse monitoring van de 13-weken plantbelading, identificeren van capaciteitstekorten en coördineren van oplossingsacties samen met plant management, S&OP en EMEA MPS. Afstemmen van capaciteitsbehoeften met procurement en het supplier coordination team, en opvolgen van supplier lates/OTD.
• Systeem- & Parameterbeheer
  Garanderen van de juiste parameterinstellingen, systeemopbouw en optimaal systeemgebruik in lijn met de beleidsrichtlijnen van de organisatie. Ondersteunen van nieuwe systeemimplementaties, systeemuitbreidingen en bijhorende trainingen.
• Voorraad & Levering
  Aansturen van acties voor optimale en gebalanceerde voorraadniveaus om on-time delivery te garanderen. Analyseren van patronen in klantenorders om de supply chain configuratie en klanteninterface te optimaliseren.
• Project- & Transferparaatheid
  Verzekeren van de supply chain readiness voor nieuwe projecten. Ondersteunen van transfers en lokalisaties door tijdige opbouw van veiligheidsvoorraad, tijdige systeemopbouw en load visibility, om vlotte transfers vanuit planningsperspectief mogelijk te maken.
• Escalatiebeheer
  Opvangen van escalaties die voortkomen uit de dagelijkse operationele supply chain activiteiten en hierbij de juiste beslissingen nemen in lijn met de organisatiedoelstellingen.
• People Leadership & Ontwikkeling
  Coördineren en organiseren van de activiteiten van het supply chain team naargelang de prioriteiten en bekwaamheden van elk teamlid. Coachen en ontwikkelen van medewerkers, beheren van de talent pipeline en ondersteunen van trainingen. Organiseren van regelmatige afstemmingsmeetings en zichzelf continu op de hoogte houden van de evoluties binnen het vakgebied.
• Lokale Governance Warehouse & S&OP
  In deze rol neemt de Supply Chain Manager de verantwoordelijkheid op zich voor de lokale aansturing van het warehouse team en S&OP. Dit houdt in dat er een functionele (dotted line) rapporteringslijn loopt van de Warehouse Manager naar de Supply Chain Manager, waardoor een geïntegreerde aansturing van de supply chain binnen de plant wordt gewaarborgd.
• Proces- & Systeemeigenaarschap Planning
  Aangezien niet alle planners rechtstreeks rapporteren aan de Supply Chain Manager, is het essentieel dat de Supply Chain Manager eigenaarschap neemt over processen en systemen om te garanderen dat alle planners volgens dezelfde methodologie werken. Dit omvat het waarborgen dat planners tijdig op de hoogte worden gebracht van nieuwe systeemuitbreidingen, proceswijzigingen en verbeteringen, zodat een uniforme en consistente werkwijze doorheen het planningsteam verzekerd blijft.

Wie willen wij graag in ons team?

• Universitair diploma of gelijkwaardig door ervaring
• Minimaal 5 jaar ervaring in supply chain-optimalisatie en planning in een vergelijkbare omgeving, dicht bij productieactiviteiten, bij voorkeur in de automotive sector.
• Ervaring met organisatorische transformaties, teamleiding en teamontwikkeling.
• Bewezen staat van dienst op het gebied van supply chain-verbeteringen en het behalen van prestatieverbeteringen.
• Brede ervaring met planning (capaciteitsplanning, supply planning en gedetailleerde productieplanning).
• Ervaring met supply chain-planningssystemen en ERP-systemen (bijvoorbeeld SAP).
• Sterke kennis van supply chain-processen en een achtergrond in productieomgevingen.
• Kennis van supply chain-, master planning- en ERP-systemen.
• Sterke leiderschaps- en communicatievaardigheden; in staat richting te geven in een cross-functionele omgeving en collega's in andere functionele domeinen te motiveren en ondersteunen.
• Betrokken, ondernemende en proactieve werkhouding ("driver for change").
• Sterke analytische en conceptuele vaardigheden, probleemoplossend vermogen, pragmatische aanpak (80/20-principe) en besluitvaardigheid.
• Uitstekende kennis van het Engels, mondeling en schriftelijk.
• Cultureel sensitief en effectief in een operationele werkomgeving.

Hoe kunnen wij jou nog meer overtuigen?

Na een grondige opleiding binnen onze organisatie, start je in een boeiende, uitdagende functie binnen een internationale onderneming. Wij bieden:

• een contract van onbepaalde duur.
• een aangename werkomgeving waar teamwerking centraal staat.
• een open en dynamisch mentaliteit.
• een waaier van opleidingsinitiatieven en een job met doorgroeimogelijkheden.
• een competitieve verloning en extralegale voordelen zoals groepsverzekering, hospitalisatieverzekering,maaltijdcheques, ....
• vlotte bereikbaarheid (het bedrijf ligt op het snijpunt van de E40 en de E403).