Sales Engineer

TopTalents; Vlaanderen; Sur place; EUR 55 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Bedrijfswagen

Bonusregeling

Groeiverhaal

Opleiding 6 maanden

12 ADV-dagen

Résumé du poste

TopTalents in België zoekt een Sales Engineer om technisch advies te geven aan industriële klanten in Oost- en West-Vlaanderen. Je combineert hands-on techniek met klantencontact en krijgt autonomie in jouw regio.

Je profiel: bachelor elektromechanica of automatisering, 0–5 jaar ervaring, ondernemend en leergierig, en bereidheid tot hybride werken. De functie biedt een marktconform salarispakket, een bedrijfswagen en doorgroeimogelijkheden.

Qualifications

• Minimaal een bachelor in elektromechanica, automatisering of gelijkwaardig.
• 0–5 jaar ervaring in een technische of projectmatige rol.
• Techniek die je kan vastpakken spreekt je aan: profielsystemen, transportbanden, machineframes.

Responsabilités

• Ongeveer 10 klantbezoeken per week bij industriële bedrijven.
• Adviseer klanten over technische oplossingen op maat en stel juiste vragen.
• Begeleid projecten van €5.000 tot €100.000 met doorlooptijd van 5–6 weken.
• Een admin-dag per week voor offertes en planning (vaak thuis).
• Maandelijks teamoverleg met sales manager over targets en regiozaken.

Connaissances

Technische uitleg

Ondernemend

Leergierig

Formation

Bachelor elektromechanica

Bachelor automatisering

Description du poste

Sales Engineer

Oost- & West-Vlaanderen, Vlaanderen, België (Hybride)

Bachelor elektromechanica of automatisering op zak, een paar jaar ervaring (of net afgestudeerd) — en je merkt dat je meer wil dan tekenen, monteren of onderhouden? Dat je energie haalt uit mensen, techniek uitleggen en zelf de touwtjes in handen hebben?

Dan is dit jouw volgende stap.

Waarom deze job anders is

Vergeet het cliché van de gladde verkoper. Hier ben je in de eerste plaats techneut: je komt bij producenten en machinebouwers over de vloer, luistert naar hun probleem en vertaalt dat naar een concrete oplossing met aluminiumprofielsystemen, transportbanden en machineframes. Tastbare techniek dus — geen software, geen abstracte diensten.

Het commerciële? Dat volgt vanzelf als je het vertrouwen van je klant wint en écht meedenkt.

En het mooiste: jij krijgt je eigen regio. Eén persoon, ±100 A-klanten, ±€1,5 miljoen omzet — en alle vrijheid om er jouw verhaal van te maken. Geen micromanagement, wel verantwoordelijkheid vanaf dag één..

Aanbod

• Een autonome en afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid
• Marktconform salarispakket, aangevuld met een bonusregeling, MC, hospitalisatieverzekerin &12 ADV-dagen
• Bedrijfswagen met laadkaart
• Een groeiverhaal waarin jij een sleutelrol kan opnemen
• 6 maanden grondige opleiding in product, systeem en klanten en mogelijkheid om je verder technisch en commercieel te ontwikkelen
• Een werkomgeving waar initiatief en ondernemerschap écht gewaardeerd worden

Jouw week in het kort

• ±10 klantbezoeken per week bij industriële bedrijven — van machinebouw tot intralogistiek.
• Je adviseert klanten over technische oplossingen op maat: vanuit de probleemstelling stel je de juiste vragen en werk je samen naar de beste aanpak.
• Je begeleidt projecten van €5.000 tot €100.000, met een doorlooptijd van 5 à 6 weken. Snel resultaat zien van je werk dus.
• Eén admin-dag per week (meestal maandag) voor offertes en planning — vaak van thuis.
• 5 dagen per maand op kantoor in regio Leuven, waar 4 interne project-ingenieurs jouw offertes technisch uitwerken. Je staat er nooit alleen voor.
• Maandelijks teamoverleg met de sales manager: targets, beurzen en regiozaken.

Je profiel

• Je hebt een bachelor elektromechanica, automatisering of een andere technische richting — of je bent gelijkwaardig door ervaring
• Je staat aan het begin van je carrière: 0 tot 5 jaar ervaring, bijvoorbeeld in een technische of projectmatige rol. Verkoopervaring is mooi meegenomen, maar geen must — de opleiding zorgt voor de rest
• Techniek die je kan vastpakken spreekt je aan: profielsystemen, transportbanden, machineframes
• Je bent ondernemend en leergierig: je ziet kansen, pakt ze en wil op termijn doorgroeien naar een rol met meer verantwoordelijkheid
• Je woont in (of kent) West- of Oost-Vlaanderen