Sales Consultant Print & Document Solutions

Sales Talents; Waregem; Sur place; EUR 28 000 - 33 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Bruto maandsalaris 2.500–3.000 €

Variabel verloningssysteem

Bedrijfswagen vanaf start

Mini Countryman of BMW iX2

Tankkaart of laadpas

iPhone met abonnement

Laptop

€250 ecocheques per jaar

DKV-hospitalisatieverzekering incl. me

Hospitalisatieverzekering inclusief |/

38-urenweek

Flexibel uurrooster

Home office mogelijk

20 vakantiedagen

Onboardingprogramma

Salestrainingen

Coaching on the job

Doorgroeimogelijkheden

Résumé du poste

Sales Talents zoekt een Accountmanager voor de regio Waasland om zelfstandig een klantenportefeuille uit te bouwen en een netwerk te laten groeien binnen een duidelijke regio, met autonomie en sterke ondersteuning vanuit een ervaren salesorganisatie.

De rol vereist initiatief en een drive om B2B-salesdoelstellingen te realiseren, met onboarding, sales- en productopleidingen en coaching on the job om te groeien tot een sterke B2B-salesprofessional.

Qualifications

• Eerste commerciële ervaring in B2B-sales, prospectie, business development of accountmanagement.
• Sterke huntermentaliteit en energie uit prospecteren, onderhandelen en deals sluiten.
• Communicatieve kracht, vlot in omgang met zakenvoerders en IT/financiële professionals.
• Affiniteit met technische producten of oplossingen en snel advies opbouwen.
• Zeer goede kennis van het Nederlands.
• Initiatief nemen, eigen agenda efficiënt organiseren en regio-verantwoordelijkheid.
• CRM-ervaring vormt een belangrijke troef.
• Mobiliteit: rijbewijs B.

Responsabilités

• Prospectie binnen de afgebakende regio via cold calling, LinkedIn en terreinbezoeken.
• Ondersteunen bij het opzetten van afspraken en own agenda met twee interne call agents.
• Klantgesprekken voorbereiden en noden/behoeften rond print, scanning en documentbeheer in kaart brengen.
• In gesprek gaan met zaakvoerders, aankopers, IT-verantwoordelijken en financiële profielen.
• Offertes uitwerken, voorstellen presenteren en klanten begeleiden richting samenwerking.
• Onderhandelingen voeren en commerciële opportuniteiten omzetten in deals.
• Netwerk uitbouwen bij kmo's in het Waasland en bestaande relaties verder ontwikkelen.
• Samenwerken met backoffice en technische collega's voor after-sales ondersteuning.
• CRM-systemen actief gebruiken en sporeren in CRM.

Connaissances

Commerciële drive

Onderhandelen

Communicatieve vaardigheden

CRM-ervaring

Netwerken

Resultaatgerichtheid

Nederlands

Mobiliteit

Outils

CRM-systemen

Description du poste

Voor een groeiende speler in professionele print-, scan- en documentoplossingen zoeken wij een Accountmanager voor de regio Waasland. Deze commerciële uitdaging biedt je de ruimte om een eigen klantenportefeuille en netwerk uit te bouwen binnen een duidelijk afgebakende regio, waarbij je veel autonomie combineert met sterke ondersteuning vanuit een ervaren salesorganisatie. Je komt terecht in een no-nonsense omgeving met korte communicatielijnen, waar initiatief en commerciële drive zichtbaar worden beloond. Dankzij een intensief onboardingtraject, sales- en productopleidingen en coaching on the job krijg je bovendien alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen tot een sterke B2B-salesprofessional.

• Een eigen agenda uitbouwen met ondersteuning van twee interne call agents die mee instaan voor het aanbrengen van kwalitatieve afspraken.
• Actieve prospectie binnen een afgebakende regio via cold calling, LinkedIn, netwerking en terreinbezoeken.
• Klantgesprekken voorbereiden door de noden en uitdagingen rond print, scanning en documentbeheer in kaart te brengen.
• In gesprek gaan met zaakvoerders, aankopers, IT-verantwoordelijken en financiële profielen.
• Klanten adviseren over technische oplossingen die aansluiten bij hun specifieke werking en behoeften.
• Offertes uitwerken, voorstellen presenteren en klanten begeleiden richting een succesvolle samenwerking.
• Onderhandelingen voeren en commerciële opportuniteiten omzetten in concrete deals.
• Een duurzaam netwerk uitbouwen bij kmo's in het Waasland en bestaande klantenrelaties verder ontwikkelen.
• Nauw samenwerken met backoffice en technische collega's om klanten ook na de verkoop optimaal te ondersteunen.
• Commerciële activiteiten en opportuniteiten opvolgen via het CRM-systeem.
• Regelmatig overleg met de Sales Manager en collega's om ervaringen, opportuniteiten en resultaten te bespreken.

• Ervaring: een eerste commerciële ervaring binnen B2B-sales, prospectie, business development of accountmanagement.
• Commerciële drive: een sterke huntermentaliteit en energie halen uit prospecteren, onderhandelen en deals sluiten.
• Communicatieve kracht: vlot in de omgang en comfortabel in gesprekken met zaakvoerders, aankopers en andere professionele gesprekspartners.
• Technische interesse: affiniteit met technische producten of oplossingen en de motivatie om hierin snel expertise op te bouwen.
• Talenkennis: een zeer goede kennis van het Nederlands.
• Zelfstandigheid: initiatief nemen, de eigen agenda efficiënt organiseren en verantwoordelijkheid opnemen voor de regio.
• Resultaatgerichtheid: commerciële doelstellingen vertalen naar concrete acties en resultaten.
• CRM-ervaring: vertrouwdheid met CRM-systemen vormt een belangrijke troef.
• Mobiliteit: in het bezit van een rijbewijs B.

• Bruto maandsalaris tussen €2.500 en €3.000, afhankelijk van ervaring.
• Aantrekkelijk variabel verloningssysteem gekoppeld aan je commerciële resultaten.
• Topperformers kunnen doorgroeien naar een bruto maandverdienste tot ongeveer €7.000.
• Geen plafond op je variabele verdienste: je commerciële resultaten hebben rechtstreeks impact op je loon.
• Bedrijfswagen vanaf de start.
• Keuze uit een Mini Countryman of BMW iX2.
• Tankkaart of laadpas.
• iPhone met abonnement.
• Laptop.
• €250 ecocheques per jaar.
• DKV-hospitalisatieverzekering.
• Hospitalisatieverzekering inclusief partner en kinderen.
• 38-urenweek.
• Flexibel uurrooster.
• Mogelijkheid tot home office.
• 20 vakantiedagen.
• Een uitgebreid onboardingprogramma bij de start.
• Salestrainingen om je commerciële vaardigheden verder te ontwikkelen.
• Coaching on the job door ervaren collega's en je Sales Manager.
• Regelmatige begeleiding en opvolging tijdens je eerste maanden.
• Concrete doorgroeimogelijkheden binnen sales.
• Een eigen regio waarin je op termijn een sterk professioneel netwerk kunt uitbouwen.
• Een team van ongeveer 11 salescollega's, verdeeld over verschillende regio's.
• Een informele en ondernemende kmo-omgeving met korte communicatielijnen.
• Een teamcultuur met ruimte voor afterworks, beurzen en gezamenlijke activiteiten.
• Een werkgever die sterk inzet op samenwerking, ontwikkeling en commerciële groei.