Sales consultant

Accent; Leuven; Sur place; EUR 42 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Accent zoekt gedreven sales consultants om kandidaten te koppelen aan vacatures en bedrijven te helpen groeien. Je werkt aan heldere doelstellingen, zoekt actief talent via jobboards en interne tools, en plant intensieve screeninggesprekken op kantoor.

Daarnaast bezoek je maandelijks minstens 50 bedrijven en vertel je waar Accent voor staat als de partner bij uitstek in België. Je combineert telefonische outreach met persoonlijke ontmoetingen, bereidt kandidaten voor op sollicitaties en

Qualifications

• Gevraagd: sterke commerciële vaardigheden en overtuigingskracht.
• Kandidaten vinden en begeleiden vereist communicatie met diverse stakeholders.

Responsabilités

• Heldere doelstelling: kandidaten en vacatures koppelen met duidelijke targets.
• Kandidaten zoeken en begeleiden via jobboards en interne tools, screening op kantoor.
• De baan op: maandelijks minstens 50 bedrijven bezoeken en zowel bestaande als nieuwe klanten benaderen.
• Afwisseling troef: werken op kantoor afgewisseld met veldwerk en meetings met klanten.
• Sales en targets: omgaan met tijdsdruk en hoge verwachtingen om gewenste resultaten te behalen.

Description du poste

We zoeken GEDREVEN sales consultants

Hoe ziet de job eruit?

• Heldere doelstelling: Jij gelooft in vooruitgang. Je weet dan ook als geen ander om de juiste kandidaten en de juiste jobs samen te brengen. Dat is de kern van je job, mét duidelijke targets die jou iedere dag motiveren. En daar word je uiteraard voor beloond.
• Kandidaten zoeken en begeleiden: je gaat actief op zoek naar talent via jobboards en onze interne tools. Je belt hen op, luistert naar hun verhaal en nodigt hen uit voor een persoonlijke diepgaande screening op kantoor. Tijdens het gesprek koppel je hun skills, ambities en verwachtingen aan de juiste vacatures. Sterker nog, je belt de bedrijven meteen op om een sollicitatiegesprek vast te leggen voor je kandidaat. Je bereidt hen voor op sollicitatiegesprekken en geeft vertrouwen zodat ze scoren. Jij en je kandidaat gaan samen naar het vastgelegde gesprek bij het bedrijf.
• De baan op: Je bezoekt per maand minstens 50 bedrijven. Dit kunnen bedrijven zijn die reeds met ons samenwerken, maar je prospecteert op baan ook naar nieuwe bedrijven. Je vertelt wat wij bij Accent doen, wat jouw expertise is en waarom we al meer dan 30 jaar de beste rekruteringspartner in België zijn. Daarnaast ga je ook soms op job tasting. Letterlijk van de job gaan proeven, inderdaad. Jij mag zelf gaan ontdekken wat de jobs van jouw klanten inhouden. Lees: elke avond een goed verhaal om thuis over te vertellen!
• Afwisseling troef: sommige dagen geniet je van de bruisende energie op kantoor, andere dagen trek je de baan op om nieuwe mensen en bedrijven te ontmoeten. Jij combineert het beste van beide werelden. Je weet iedereen te overtuigen, dankzij je enthousiasme en professionele aanpak.
• Sales en targets: eenvoudig? Niet altijd. Soms is er tijdsdruk, soms zijn de verwachtingen scherp. Dat vraagt creativiteit, lef en doorzettingsvermogen. Precies daar laat jij het verschil zien: jij houdt van de uitdaging die sales met zich meebrengt.