RH Business Partner Correspondent à l’AGDP (BSSE-2526-DP-SCCD-01)

SPF Finances; Schaarbeek; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une administration dynamique à Bruxelles recherche un(e) RH Business Partner Correspondent pour soutenir l'équipe des ressources humaines. Le candidat idéal participera à diverses activités RH, de l’onboarding aux projets de diversité et inclusion. Une connaissance des applications d'Office 365 et de bonnes compétences en communication sont essentielles pour réussir dans ce rôle stimulant.

Qualifications

• Collaboratif et prêt à soutenir les collègues.
• Prendre des initiatives importantes.
• Capable d'analyser des informations de façon critique.

Responsabilités

• Mener diverses activités RH liées au bien-être et à l’onboarding.
• Assurer l’échange d’informations entre P&O et AGDP.
• Répondre aux questions sur les activités RH opérationnelles.

Connaissances

Collaboration

Initiative

Intégrité

Analyse de données

Communication écrite et orale

Outils

Office 365

Description du poste

Description de l'emploi

Tu astoujoursétéintéressé par lesRH? Es-tu un véritableteamplayeravec une approche orientée tâches et clients ? Souhaites-tu travailler pour une administration dynamique eninnovante?Alorssaisiscette opportunité et peut-être deviendras-tule nouveaustagiaire d’entreprisede l’équipeHRBusiness Partner de l’Administration Générale de la Documentation Patrimoniale (AGDP)!

Offre

En tant que RH Business Partner Correspondent, tu rejoindras les services centraux de l’AGDP. Dans ce rôle, tu soutiendras l’ensemble de l’administration et acquerras une expérience précieuse dans un environnement de travail moderne. Au sein de notre équipe, tu contribueras à l’atteinte de nos objectifs grâce à des tâches très variées et enrichissantes :

• Tu auras l’opportunité de mener diverses activités RH, telles que le suivi des dossiers individuels liés au bien-être, le soutien aux dirigeants, le suivi et l’implémentation des tendances RH (telles que l’IA et le travail hybride), l’onboarding (présence aux journées d’accueil et accompagnement des nouveaux arrivants), des projets sur la diversité et l’inclusion, l’employer branding, la participation à des conférences et des salons de l’emploi, le développement de matériel promotionnel et bien plus encore ;
• Tu assureras l’échange d’informations entre le service d’encadrement Personnel & Organisation (P&O) et l’AGDP sur divers sujets RH, afin de garantir un processus RH harmonisé entre les deux services ;
• Finalement, tu répondras aux questions des services de l’AGDP concernant les activités RH opérationnelles et la réglementation associée, afin de les soutenir dans l’application correcte de la politique RH.

Est-ce le stage que tu recherches ? Alors n’hésite pas à postuler dès aujourd’hui !

Lors de l’exercice de cette fonction, vous êtes amené à entrer en contact avec le public.

Profil

Compétences techniques et génériques:

• Vous êtes collaboratif et êtes toujours prêt à soutenir vos collègues
• Vous osez prendre l’initiative
• Vous atteignez des résultats et agissez de manière intègre
• Vous êtes capable d’analyser des informations et des données de manière ciblée et critique Compétences techniques:
• Vous avez une connaissance d’utilisateur des applications d’Office 365 (Outlook, Word, Excel et Access)
• Vous avez une bonne communication écrite et orale

Atouts

• Etant donné que vous travaillerez dans un environnement bilingue, la connaissance du néerlandais est un atout.