Responsable de magasin Bruxelles/Hal/Vilvorde

Colruyt Group; Halle; Sur place; EUR 42 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Colruyt Group recherche un gestionnaire de magasin pour Bruxelles/Hal/Vilvorde. Après une formation approfondie, vous dirigerez une équipe de 35 à 60 employés, les motiverez et les soutiendrez afin d’atteindre les objectifs quotidiens.

Vous analyserez les résultats du magasin, chercherez des améliorations et discuterez de vos propositions avec votre supérieur, tout en assurant une expérience client agréable et une image commerciale soignée.

Responsabilités

• Vous débutez par un parcours de formation où vous apprenez tout sur notre leadership, nos valeurs et le fonctionnement d'un magasin Colruyt.
• Après votre formation, vous dirigez une équipe de 35 à 60 employés. Vous les motivez, les coachez et les soutenez afin qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes chaque jour.
• Vous analysez les résultats de votre magasin et recherchez activement des améliorations. Vous posez des questions critiques, voyez des opportunités et discutez de vos propositions avec votre supérieur direct.
• Du bon fonctionnement à une présentation attrayante : vous veillez à ce que les clients aient une expérience agréable. Vous veillez sur l'image commerciale et optimisez les performances du magasin.

Description du poste

Prêt à gérer votre propre magasin Colruyt à Bruxelles/Hal/Vilvorde? Vous vous voyez diriger une équipe et assurer un fonctionnement fluide et des clients satisfaits ? Après une formation approfondie, vous aurez cette opportunité ! Êtes‑vous le gestionnaire de magasin que nous recherchons ? Lisez vite et postulez !

Que fait un gestionnaire de magasin :

• Vous débutez par un parcours de formation où vous apprenez tout sur notre leadership, nos valeurs et le fonctionnement d'un magasin Colruyt. Un manager expérimenté et notre équipe de formation vous accompagnent avec un parcours adapté à votre expérience.
• Après votre formation, vous dirigez une équipe de 35 à 60 employés. Vous les motivez, les coachez et les soutenez afin qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes chaque jour.
• Vous analysez les résultats de votre magasin et recherchez activement des améliorations. Vous posez des questions critiques, voyez des opportunités et discutez de vos propositions avec votre supérieur direct.
• Du bon fonctionnement à une présentation attrayante : vous veillez à ce que les clients aient une expérience agréable. Vous veillez sur l'image commerciale et optimisez les performances du magasin.