RECHERCHE CHEF D'EQUIPE POLYVALENT - BRUXELLES - UCCLE H/F/X

HANDYFLEX

Ukkel

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EUR 42 000 - 64 000

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Matériel fourni
Véhicules fournis
Petite équipe
Évolution possible

Résumé du poste

HANDYFLEX recherche un chef d'équipe polyvalent pour des chantiers de rénovation et d’aménagement à Bruxelles et alentours. Vous travaillerez sur le terrain avec une petite équipe (1 à 3 ouvriers) et participerez activement aux travaux, tout en assurant l’organisation et le bon déroulement des chantiers.

Le candidat idéal est autonome, organisé et responsable, avec une expérience confirmée dans le bâtiment et une première expérience d’encadrement. Permis B requis et maîtrise du français.

Qualifications

  • Minimum 3 ans d'expérience dans le bâtiment, la rénovation ou l'aménagement.
  • Permis B obligatoire.
  • Français suffisant pour comprendre les consignes et échanger avec les clients.

Responsabilités

  • Organiser le travail quotidien et répartir les tâches au sein de l'équipe.
  • Préparer et vérifier le matériel nécessaire avant le départ.
  • Conduire la camionnette de chantier.
  • Réaliser et superviser les travaux (rénovation intérieure, peinture, gyproc, parquet, clôtures, pavage, petite maçonnerie, aménagement extérieur et jardinage).
  • Suivre l'avancement du chantier et veiller au respect des délais.
  • Contrôler la qualité et les finitions.
  • Veiller au rangement et à l'entretien du matériel et des véhicules.
  • Anticiper les besoins en matériaux et signaler les problèmes.
  • Communiquer avec les clients et transmettre un compte rendu à la direction.

Connaissances

Autonome
Organisée
Responsable
Capacité d'organiser 1–3 personnes

Description du poste

Référence 5972806 |Modifié le 06 octobre 2026

  • Famille de métiers : Construction / Conception et technique
  • Nombre d'années d'expérience : Minimum 3 ans d'expérience
Description de l'entreprise

Petite entreprise en développement active à Bruxelles et alentours dans la rénovation, l'aménagement intérieur et extérieur, les petits travaux de construction et l'entretien de jardins.

Nous travaillons principalement chez des particuliers et sur des chantiers variés : peinture, gyproc, parquet, clôtures, pavage, petite maçonnerie, aménagement extérieur et jardinage.

Nous accordons beaucoup d'importance à la qualité du travail, au respect du client, à la fiabilité, à l'autonomie et au soin du matériel. Nous souhaitons renforcer notre équipe avec une personne expérimentée capable de prendre progressivement des responsabilités sur le terrain.

Nous recherchons un chef d'équipe polyvalent capable de prendre en charge l'organisation quotidienne de différents chantiers de rénovation et d'aménagement.

La personne travaillera sur le terrain avec une petite équipe de 1 à 3 ouvriers et participera également activement aux travaux.

Principales responsabilités :

  • organiser le travail quotidien et répartir les tâches au sein de l'équipe ;
  • préparer et vérifier le matériel nécessaire avant le départ ;
  • conduire la camionnette de chantier ;
  • réaliser et superviser différents travaux : rénovation intérieure, peinture, gyproc, parquet, clôtures, pavage, petite maçonnerie, aménagement extérieur et jardinage ;
  • suivre l'avancement du chantier et veiller au respect des délais ;
  • contrôler la qualité du travail et les finitions ;
  • veiller au rangement, à l'entretien et au respect du matériel, des machines et des véhicules ;
  • anticiper les besoins en matériaux et signaler rapidement les éventuels problèmes ;
  • communiquer de manière professionnelle avec les clients ;
  • transmettre un compte rendu clair de l'avancement du chantier à la direction.

Nous recherchons avant tout une personne autonome, organisée et responsable, capable de faire avancer un chantier sans devoir être supervisée en permanence.

Nous recherchons une personne disposant d'une expérience confirmée dans le bâtiment, la rénovation ou l'aménagement, idéalement avec une première expérience dans l'encadrement d'une petite équipe.

Profil souhaité :

  • minimum 3 ans d'expérience pratique dans le bâtiment ou la rénovation ;
  • permis B obligatoire ;
  • capable de travailler de manière autonome et de prendre des initiatives ;
  • capable d'organiser le travail de 1 à 3 personnes ;
  • bonnes connaissances pratiques dans plusieurs domaines : peinture, gyproc, parquet, petite maçonnerie, pavage, clôtures ou aménagement extérieur ;
  • travail propre, précis et attentif aux finitions ;
  • ponctuel, fiable et organisé ;
  • respectueux du matériel, des machines et des véhicules ;
  • capable de communiquer correctement avec les clients et la direction ;
  • français suffisant pour comprendre les consignes et échanger avec les clients.

Le néerlandais et toute compétence technique supplémentaire constitue un atout.

Aucun diplôme spécifique n'est indispensable si l'expérience et les compétences pratiques sont démontrées.

Compétences linguistiques
Français (requis)
  • Comprendre : Expérimenté + (C2)
  • Écrire : Expérimenté + (C2)
  • Lire : Expérimenté + (C2)
  • Parler : Expérimenté + (C2)
Néérlandais (atout)
  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)
Anglais (atout)
  • Comprendre : Expérimenté - (C1)
  • Écrire : Expérimenté - (C1)
  • Lire : Expérimenté - (C1)
  • Parler : Expérimenté - (C1)
Avantages du poste

Ce que nous proposons :

  • un poste à temps plein avec de vraies responsabilités sur le terrain ;
  • une rémunération attractive selon l'expérience, les compétences et le niveau d'autonomie ;
  • des chantiers variés à Bruxelles et alentours ;
  • mise à disposition du matériel et des véhicules nécessaires aux chantiers ;
  • une petite équipe et un contact direct avec la direction ;
  • une fonction avec beaucoup d'autonomie et de confiance ;
  • possibilité d'évolution vers davantage de responsabilités au sein de l'entreprise ;
  • environnement de travail dynamique dans une entreprise en développement.

Nous recherchons une personne qui souhaite s'investir sur le long terme et participer activement au développement de l'activité.

Informations supplémentaires

Entrée en fonction : dès que possible.
Les candidats sélectionnés seront contactés pour un premier entretien.
Une mise en situation pratique pourra être organisée afin d'évaluer l'autonomie, l'organisation et la qualité du travail.

Spécificité horaires
  • Travailler le samedi

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