Productie Shift Leader

Vivaldis Group; Sint-Eloois-Vijve; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Job summary

Vivaldis Group zoekt een ervaren productiecoördinator in Sint-Eloois-Vijve om het volledige productieproces te sturen en te coördineren op de werkvloer in overleg met de Operations Director.

U vervangt waar nodig operatoren en bewaakt de kwaliteit en klantenspecificaties. U werkt nauw samen met HR om verzuim aan te pakken en retentie te volgen, en bespreekt de productieplanning met de planner voor een soepele flow.

Qualifications

• Verantwoordelijk voor productiekwaliteit en klantenspecificaties.
• Coördineren van productieplanning en output.
• Vervangingscoördinatie bij afwezigheid van operatoren.

Responsibilities

• Je stuurt en coördineert het ganse productieproces (logistieke productie gerelateerde activiteiten, mix én afvulafdeling) voor de medewerkers in jouw shift, in overleg met de Operations Director.
• Je vervangt de operator expert indien nodig, zodat er steeds permanentie is doorheen al jouw afdelingen.
• Je draagt de verantwoordelijkheid een product aan te leveren dat voldoet aan de eisen van de klant inzake kwaliteit en klantenspecificaties.
• Je volgt retentie met HR op en voert indien nodig verzuimgesprekken om tijdig bij te sturen.
• Je bespreekt de productieplanning met de planner indien er flexibel moet bijgestuurd worden in de productieflow.
• Je bent minimum 60% op de werkvloer tussen de mensen.

Job description

• Je stuurt en coördineert het ganse productieproces (logistieke productie gerelateerde activiteiten, mix én afvulafdeling) voor de medewerkers in jouw shift. Dit steeds in overleg met de Operations Director.
• Je vervangt de operator expert indien nodig, zodat er steeds permanentie is doorheen al jouw afdelingen. Je hebt een overview op de werking van het ganse team en ziet toe op eventuele bottlenecks.
• Je draagt de verantwoordelijkheid een product aan te leveren dat voldoet aan de eisen van de klant inzake kwaliteit en klantenspecificaties.
• Je volgt retentie met HR op en voert indien nodig verzuimgesprekken om tijdig bij te sturen.
• Je bespreekt de productieplanning met de planner indien er flexibel moet bijgestuurd worden in de productieflow.
• Je bent minimum 60% op de werkvloer tussen de mensen.