Process lead

MERIT; Staden; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

MERIT in Staden (West-Vlaanderen, België) zoekt een Process Lead die als technische en procesmatige referentie fungeert binnen de productielijnen. Je analyseert data en identificeert procesverliezen, en helpt teams de optimale werking van de lijnen te begrijpen.

Een sterke samenwerking met productie, techniek en onderhoud is essentieel om stabiliteit en efficiëntie te waarborgen. Jouw rol omvat coaching, het opzetten van standaardprocedures en actieve deelname aan verbeterprojecten.

Qualifications

• Ervaring in procesoptimalisatie binnen een productieomgeving.
• Technische kennis van productieprocessen.
• Sterke communicatieve vaardigheden om teams te ondersteunen.

Responsabilités

• Analyseren en elimineren van procesverliezen.
• Opbouwen en bewaken van centerlines en procesinstellingen.
• Coachen van teamleden in probleemoplossende technieken.
• Aansturen van de interne trainer.
• Opvolgen van procesresultaten tijdens dagelijkse meetings.
• Verminderen van storingen in samenwerking met techniek en onderhoud.
• Uitvoeren van changeovers, evaluaties en validaties.
• Nieuwe standaarden verankeren binnen teams.
• Deelnemen aan stilstanden en verbeterprojecten.

Connaissances

Analyseren van data

Coachen van teamleden

Probleemoplossende technieken

Optimalisatie van processen

Description du poste

Als Process Lead ben jij de technische en procesmatige referentie binnen één of meerdere productielijnen. Je analyseert data, identificeert verliezen en werkt nieuwe of verbeterde standaarden uit. Daarnaast zorg je ervoor dat teams begrijpen hoe de lijn optimaal moet draaien en ondersteun je hen in het toepassen van de juiste processen. Je werkt intensief samen met productie, techniek en onderhoud om stabiliteit en efficiëntie te waarborgen.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Analyseren en elimineren van procesverliezen.
• Opbouwen, up-to-date houden en bewaken van centerlines en procesinstellingen.
• Coachen van teamleden in probleemoplossende technieken.
• Aansturen en ondersteunen van de interne trainer.
• Opvolgen van procesresultaten tijdens dagelijkse meetings.
• In samenwerking met techniek en onderhoud structureel verminderen van storingen.
• Voorbereiden en uitvoeren van changeovers, evaluaties en validaties.
• Verankeren van nieuwe standaarden en best practices binnen verschillende teams.
• Actief deelnemen aan stilstanden, omstellingen en verbeterprojecten.