Payroll & Benefits Lead — International HR Data

HR Talents; Sint-Gillis; Sur place; EUR 47 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Bedrijfswagen

Maaltijdcheques

Groepsverzekering

Hospitalisatieverzekering

32 verlofdagen

Thuiswerk tot 3 dagen per week

Résumé du poste

HR Talents is op zoek naar een Payroll & Benefits Specialist in Brussel met ruime ervaring in payroll, compensation & benefits en HR-data. Je werkt in een internationale omgeving en fungeert als centraal aanspreekpunt voor payroll en benefits.

Je coördineert de payroll voor België en Nederland, beheert HR-dashboards en rapporteert aan HR/financiën. Een analytische aanpak, nauwkeurigheid en sterke communicatie in NL/FR/EN zijn vereist.

Qualifications

• Minstens 5 jaar ervaring binnen Belgische payroll.
• Ervaring met Nederlandse payroll is een troef.
• Goede kennis van Belgische sociale wetgeving.
• Analytisch sterk met ervaring in HR-data en rapportering.
• Vloeiend Nederlands, Frans en Engels.
• Klantgericht en discreet.

Responsabilités

• Coördineren van volledige payroll voor 80 medewerkers in België en 25 medewerkers in Nederland, in samenwerking met SD Worx.
• 1e aanspreekpunt voor medewerkers en managers over loon en benefits.
• Toezicht houden op toepassing van Belgische sociale wetgeving en payrolloptimalisatie.
• Beheer van verzekeringen, employee benefits en complexe HR-dossiers, inclusief internationale mobiliteit.
• Analyseren payrollgegevens en opstellen rapporteringen, budgetten, forecasts en HR-dashboards.

Connaissances

Analytisch denken

Excel

HR-data

Klantgericht

Autonoom werken

Formation

Bachelor diploma of gelijkwaardige ervaring

Outils

SD Worx integratie

Description du poste

HR Talents is op zoek naar een Payroll & Benefits Specialist in Brussel met ruime ervaring in payroll, compensation & benefits en HR-data. Je werkt in een internationale omgeving en fungeert als centraal aanspreekpunt voor payroll en benefits.

Je coördineert de payroll voor België en Nederland, beheert HR-dashboards en rapporteert aan HR/financiën. Een analytische aanpak, nauwkeurigheid en sterke communicatie in NL/FR/EN zijn vereist.