Monteur HVAC

Accent Jobs; Maasmechelen; Vor Ort; EUR 25.609 - 30.816; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Hospitalisatieverzekering

Groepsverzekering

Aanvullend pensioen

Opleidingen en bijscholing

Maaltijdcheques

Kledijvergoeding

Verplaatsingsvergoeding

Zusammenfassung

Accent Jobs for People NV in Limburg zoekt een ervaren HVAC-monteur voor installatie en onderhoud van verwarmings-, ventilatie- en airconditioningsystemen op bouwprojecten. Je stelt inbedrijf, voert afregeling uit en diagnosticeert storingen; daarnaast rapporteer je uitgevoerde taken. Vereisten: rijbewijs B, nauwkeurigheid, zelfstandigheid en teamgeest. Aantrekkelijke verloning en opleidingsmogelijkheden.

Qualifikationen

• Ervaring als HVAC-monteur of gelijkaardige technische functie.
• Zorgvuldigheid en zelfstandig werken, maar ook in teamverband.
• Klantgerichtheid met oog voor kwaliteit.
• Rijbewijs B is vereist.

Aufgaben

• Installeren en onderhouden van HVAC-systemen incl. preventief onderhoud en herstellingen.
• Inbedrijfstellen en afregelen van klimaat- en luchtbehandelingssystemen.
• Diagnoses stellen bij technische storingen en deze oplossen.
• Administratieve rapportering van uitgevoerde taken en onderhoudsbeurten.

Kenntnisse

Zorgvuldig

Zelfstandig werken

Teamgericht

Klantgericht

Rijbewijs B

Jobbeschreibung

Taken en verantwoordelijkheden

Installeren en onderhouden van HVAC‑systemen (verwarming, ventilatie en airconditioning), inclusief preventief onderhoud en herstellingen aan HVAC‑installaties.

Inbedrijfstellen en afregelen van klimaat‑ en luchtbehandelingssystemen.

Diagnoses stellen bij technische storingen en deze efficiënt oplossen.

Administratieve rapportering van uitgevoerde taken en onderhoudsbeurten.

Arbeidsvoorwaarden

• Vervolgsturende tewerkstelling (40 uur/week) binnen de bouwsector (PC 124).
• Uurloon tussen €18,59 en €22,37 bruto per uur, afhankelijk van ervaring.
• Maaltijdcheques van €3,09 per gewerkte dag.
• Kledijvergoeding van €0,50 per gewerkte dag.
• Verplaatsingsvergoeding volgens bouwsector (woon-werk en mobiliteit).
• Overuren met toeslag volgens PC 124.
• Getrouwheidspremie en weerverletzegels volgens sectorregels.
• Vakantiegeld berekend volgens de bouwsector.
• Hospitalisatie- en groepsverzekering bij vast contract.
• Opbouw aanvullend pensioen via sectorfonds.
• Mogelijkheid tot opleidingen en bijscholing.

Vakantie- en verlofregeling

Wettelijke vakantiedagen: ongeveer 20 dagen per jaar, afhankelijk van contracturen en prestaties.

Bouwverlof: collectieve bouwvakantie van 3 weken in de zomer.

Kerstvakantie: 2 weken tussen kerst en nieuwjaar.

Inhaalrustdagen: sectorbreed vastgelegd, op deze dagen is er geen werk en nemen werknemers geen vakantiedagen.

Profiel

• Ervaring als HVAC‑monteur of in een gelijkaardige technische functie.
• Zorgvuldig en zelfstandig werken, maar ook in teamverband.
• Klantgericht met oog voor kwaliteit.
• In het bezit van rijbewijs B.