Tu es monteur-câbleur et tu recherches une opportunité en vue d'un CDI à Jumet ?
J'ai une opportunité pour toi ! Je suis à la recherche d'un monteur câbleur en moyenne tension !
principales responsabilités
Tes missions en tant que monteur câbleur :
- Tu assures la livraison du matériel électrique et prends part aux opérations de déchargement
- Tu analyses les schémas d’installation pour assembler les supports nécessaires
- Tu effectues de manière autonome les travaux de montage sur les chantiers électriques
- Tu réalises les raccordements : coupe, dénudage et connexion des fils et câbles
- Tu procèdes aux connexions électriques selon les normes en vigueur
- Tu vérifies et contrôles les installations pour garantir leur conformité
- Tu respectes les délais impartis tout en veillant à la qualité du travail fourni et à la sécurité
qualifications
Tes atouts en tant que monteur câbleur :
- Tu possèdes un diplôme en électricité ou tu as un réelle expérience comme électricien industriel/monteur câbleur
- Tu travailles sur basse tension et tu veux évoluer vers de la moyenne tension ? C'est ok pour nous
- Tu as minimum 3 ans d'expérience en électricité industrielle avec expérience terrain/chantier (obligatoire)
- Tu as de l'expérience en électricité tertiaire, alors nous sommes intéressé aussi
- Tu as ton BA4 et BA5
- La sécurité, c'est primordial pour toi et tu n'y déroges pas
- Tu es rigoureux, proactif et débrouillard, essentiel pour intégrer cette chouette entreprise
- Tu es flexible et ouvert aux déplacements anticipés ou occasionnels avec délogement possible
- Tu es d'accord de prester quelques samedis par an
- Tu veux travailler principalement sur chantier et pas forcément en atelier
accordion.benefits
- Un contrat intérim en vue de CDI, ou CDI à définir
- Un salaire de l'heure compris entre 17€ et 22€ en fonction de l'expérience
- Une CP 149.01
- Une société au chiffre d'affaires stable, centrée sur l'écologie et Great place to work !
- Un environnement technologique de pointe
- Une fonction riche et variée au sein d'une équipe jeune et dynamique
- Un rôle de management crucial en étant dans l'action
- De nombreuses possibilités de formations et d’évolution
- Une entreprise qui place ses collaborateurs au centre de ses préoccupations en les responsabilisant