Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
mil recherche un médecin de deuxième ligne pour servir au sein de la Défense, principalement à l’Hôpital Militaire de Neder-Over-Heembeek. Poste réservé aux réservistes, avec formation militaire et possibilités de déploiement international.
Admission et programmes de formation progressive garantissent une montée en compétences, tout en conservant une activité civile. Le poste propose une rémunération adaptée, des indemnités et des avantages liés au service, avec une grande polyvalence et des
Neder-Over-Heembeek, Belgique
Soyez le premier à demander votre inscription
Statut de l'offre d'emploi OUVERTE Inscriptions à partir de 07-09-2026 S'inscrire jusqu'au 21-01-2027 Début le 22-04-2027 Âge maximum 66 Niveau d'étude Master Type de contrat Réserviste avec des jours de rappel Salaire minimum de départ (net) Variable (en fonction des journées prestées) Prime de fin d’année minimum (net) Variable (en fonction des journées prestées) Lieu de travail Neder-Over-Heembeek
Que faites-vous ?
En tant que médecin de deuxième ligne, vous mettez vos compétences médicales spécialisées au service de la Défense au sein d'un environnement structuré et exigeant. Vous intervenez à un niveau supérieur de diagnostic, de traitement et d'intervention médico ‑ chirurgicale, en assurant des soins médicaux spécialisés aux militaires. Vous exercez principalement votre activité à l'Hôpital Militaire de Neder ‑ Over ‑ Heembeek. En tant qu'anesthésiste ou chirurgien, vous pouvez être déployé à l'étranger, au sein d'une petite équipe chirurgicale ou d'un hôpital de campagne, afin de fournir des soins médicaux essentiels aux militaires en opération. Dans le cadre de votre fonction, vous entretenez et perfectionnez vos compétences médico ‑ techniques en travaillant à temps partiel dans un hôpital civil. Cette fonction requiert une grande polyvalence, qui constitue un atout majeur pour répondre aux différents contextes cliniques et opérationnels. Aucune expérience professionnelle n'est requise pour ce poste.
Vous vous reconnaissez dans ceci:
Formation militaire de base (FMB)
Vous commencez par une formation militaire de base de deux semaines (sans les week-ends) dans un camp d'entrainement en Belgique (à Marche-en-Famenne où vous travaillez votre condition physique et vos compétences militaires de base. Pendant cette période, vous êtes en internat.
Formation professionnelle spécialisée (FPS)
Ensuite, vous suivez une formation professionnelle spécialisée de 1 à 3 semaines dans votre domaine. Cela se passe dans votre unité (ou une unité similaire) ou dans une école.
Période de stage et/ou d'évaluation
Vous pouvez maintenant exercer réellement votre métier, sur votre lieu de travail, dans un premier temps en étant supervisé (pendant 5 jours), par la suite de façon autonome.
En plus d'une rémunération correcte et au-delà des aspects qui rendent le travail à la Défense spécial, tels que la contribution à la sécurité nationale et à la société (également en situation de crise), le travail d'équipe et un travail stimulant et varié, nous vous proposons :
Attention : certains avantages ne sont pas d’application pendant la période de candidature et de formation ou pendant des exercices.
Nos tests généraux et médicaux sont une partie importante de la procédure de sélection. Vous pouvez consulter un aperçu des tests généraux via les liens expliquant comment débuter en tant que militaire , civil ou réserviste (voir l’étape 3).
Des informations détaillées et des questions fréquentes concernant les exigences médicales sont disponibles sur le site de l’Hôpital Militaire Reine Astrid (HMRA) dans la rubrique « sélection de base ».
Ces tests supplémentaires font également partie de la procédure de sélection de ce poste vacant:
Avec un test sur l'ordinateur, on vérifie vos compétences de leadership. On vous présente différentes situations, chacune avec un certain nombre de réponses possibles. Pour chaque situation, vous indiquez comment vous réagiriez. Sur la base de vos réponses, nous déterminons votre niveau de compétences qui sont importantes pour une fonction comme cadre.
Connaissance professionnelle
Vous ferez la preuve de vos connaissances professionnelles pendant une interview avec un expert ou votre futur chef.
Remarque générale : tous les termes, noms de professions et autres qualifications utilisés dans cette offre d'emploi font référence à des personnes de tout sexe ou identité de genre.