Manager Supply Chain

Randstad Belgium; Moeskroen; Sur place; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CDI 39h

Bonus annuel

Prime sectorielle

Prime de fin d'année

Pécule de vacances

Voiture de société et carte deRecharge

Laptop et smartphone

Chèques-repas

Assurance groupe

Assurance hospitalisation DKV

Benefits@Work

Leasing vélo

Formation et mobilité interne

Résumé du poste

Randstad Belgium recherche un Manager Supply Chain à Moeskroen pour piloter l'expédition et transformer la stratégie en résultats opérationnels. Vous priorisez l'excellence, l'innovation et la satisfaction client, tout en encadrant les teams sur le terrain.

Vous assurez le pilotage des flux, la sécurité et le développement des compétences via un leadership centré sur le coaching et la performance KPI. Rejoignez un groupe industriel ambitieux et dynamique.

Qualifications

• Expérience logistique avec dimension managériale sur le terrain.
• Maîtrise du français et néerlandais.
• Leadership orienté coaching et développement des équipes.
• Aptitude analytique et orientation KPI.
• Bonne communication transversale et sens des priorités.

Responsabilités

• Sécurité : garantir un environnement de travail sûr et veiller au respect des normes ISO 14001 et ISO 45001.
• Leadership : encadrer et développer les team leaders et collaborateurs sur le terrain.
• Pilotage : coordonner et optimiser les flux d'expédition et suivre les KPI.
• Collaboration : travailler avec planning, ventes et achats pour optimiser les processus.

Connaissances

Leadership

Coaching

Analyse KPI

Gestion KPI

Communication transversale

Priorités & organisation

Description du poste

Prêt(e) à prendre les commandes des flux sortants d'un leader du secteur ?

En tant que Manager Supply Chain, vous êtes le pilier logistique qui transforme la stratégie en réussite opérationnelle. Au cœur de l'action, vous pilotez l'ensemble des activités d'expédition avec une vision axée sur l'excellence, l'innovation et la satisfaction client.

Si vous cherchez un poste stimulant, riche en défis et où votre leadership fait une réelle différence au quotidien, cette opportunité est faite pour vous !

Agrément W. INT.017

principales responsabilités

Quelles seront tes missions ?

• Sécurité : Tu garantis un environnement de travail sûr, promouvez une culture « zéro accident » et veilles au respect rigoureux des normes ISO 14001 et ISO 45001.
• Leadership : Tu encadres, coaches et développes les team leaders et collaborateurs sur le terrain. Tu entretiens un climat de travail motivant et accompagnes la montée en compétences de tes équipes.
• Pilotage : Tu coordonnes et optimises les flux d'expédition (picking, packing, chargement). Tu suis les KPI's (productivité, qualité, respect des délais) et ajustes l'allocation des ressources selon les volumes.
• Collaboration : Tu travailles en synergie avec les départements internes (planning, ventes, achats) et identifies les leviers d'optimisation des processus opérationnels.

qualifications

Qui recherchons-nous ?

• Tu justifies d'une expérience réussie en logistique, idéalement avec une solide dimension managériale sur le terrain.
• Tu maîtrises le français et le néerlandais (bilingue ou très bonne maîtrise opérationnelle).
• Tu es un leader naturel, reconnu pour ton style de management orienté coaching, écoute et développement des collaborateurs.
• Tu as une forte affinité avec les chiffres, une excellente capacité d'analyse et l'habitude de piloter via des KPI's.
• Tu fais preuve d'une grande structure, d'un sens aigu des priorités et d'une excellente communication transversale.

Benefits

• Cadre contractuel : Un contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein (39h/semaine) offrant 20 jours de congés + 6 jours de RTT.
• Package salarial complet : Un salaire compétitif assorti d'un bonus annuel lié aux résultats, d'une prime sectorielle, d'une prime de fin d'année et d'un pécule de vacances.
• Mobilité : Une voiture de société avec carte de recharge, un laptop ainsi qu'un smartphone avec abonnement inclus.
• Avantages extra-légaux : Chèques-repas, assurance groupe, accès à une assurance hospitalisation DKV avantageuse, avantages Benefits@Work et possibilité de souscrire un leasing vélo.
• Évolution : De nombreuses opportunités de formation continue et de mobilité interne au sein d'un groupe majeur.