Maintenance Manager: Proactieve Leiding in Onderhoud

Ravago; Arendonk; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Sterke start – Salaris

Groeikansen

FIP – Flexible Income Plan

Hospitalisatie- en groepsverzekering

Maaltijdcheques €10

Fietslease na 6 maanden

Résumé du poste

Ravago zoekt een Maintenance Manager in Arendonk om leiding te geven aan een team van direct en indirect medewerkers. Je combineert leiderschap met procesoptimalisatie, veiligheid en milieuzorg, en stuurt op kostenbeheersing.

Je bouwt aan een cultuur van preventief onderhoud en continue verbetering, motiveert medewerkers en communiceert duidelijk intern en extern als ambassadeur van onze visie.

Qualifications

• Minimaal vijf jaar leiderschapservaring in een technische omgeving.
• Een echte people manager die luistert, ondersteunt en ontwikkelt.
• Analytisch sterk en pragmatisch in het vinden van oplossingen.
• Masterdiploma in engineering of gelijkwaardig door ervaring.
• Vloeiend in Nederlands en Engels en kennis van CMMS-software.

Responsabilités

• Leiding geven aan direct personeel (10) en indirect aan een technisch team van ~20 technici.
• Sturen op veiligheid, milieu, kwaliteit en kostenbeheersing.
• Bevorderen van een onderhoudscultuur met preventief onderhoud als kern.
• Coachen, begeleiden en ontwikkelen van medewerkers volgens visie maintenance.
• Vertalen van doelstellingen naar tastbare resultaten en bouwen aan samenwerking.

Connaissances

Leiderschap

People management

Analytisch denken

Talen: Nederlands/Engels

Formation

Masterdiploma in engineering

Outils

CMMS-software

Description du poste

Ravago zoekt een Maintenance Manager in Arendonk om leiding te geven aan een team van direct en indirect medewerkers. Je combineert leiderschap met procesoptimalisatie, veiligheid en milieuzorg, en stuurt op kostenbeheersing.

Je bouwt aan een cultuur van preventief onderhoud en continue verbetering, motiveert medewerkers en communiceert duidelijk intern en extern als ambassadeur van onze visie.