Lead Product Owner HR Tools — Remote & Flexible Hours

Groups; Brussel; Sur place; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Cafetariaplan

Netto onkostenvergoeding

Bedrijfswagen

Tankkaart

GSM-abonnement

GSM-budget

Bonus

Maaltijdcheques

Ecocheques

Groepsverzekering

Hospitalisatieverzekering

Verzekering privé-ongevallen

ADV-dagen

Résumé du poste

Group S in Brussel zoekt een Lead Product Owner die HR-oplossingen vormgeeft en stuurt. Je vertaalt businessbehoeften naar een duidelijke productvisie, bewaakt de roadmap en prioriteert samen met je team in een Agile-omgeving.

Je werkt nauw samen met stakeholders, stuurt sprints en bewaakt kwaliteit en samenhang van het product. Initiatieven voor continue verbetering en samenwerking staan centraal in deze rol.

Qualifications

• Sterke ervaring in productmanagement en teamcoördinatie binnen Agile.
• Beheers Scrum, backlogprioritering en vertaling van businessbehoeften.
• Gestructureerd, resultaatsgericht en gepassioneerd door continue verbetering.
• Sterke communicatieve vaardigheden en stakeholder-management.

Responsabilités

• Je product beheren volgens Agile-principes en de roadmap afstemmen op strategie en wetgeving.
• Je team begeleiden bij planning en uitvoering van sprints en een motiverende werkomgeving creëren.
• Coördinatie en communicatie verzekeren tussen business-, technische- en projectteams en stakeholders onderhouden.
• De kwaliteit en samenhang van het product waarborgen door tests te coördineren en gebruikersfeedback te analyseren.
• Een veranderingscultuur stimuleren en Agile best practices binnen het team implementeren en opvolgen.

Connaissances

Product management

Team coordination

Agile methodologies

Scrum

Stakeholder management

Communicatie

Leiderschap

Description du poste

Group S in Brussel zoekt een Lead Product Owner die HR-oplossingen vormgeeft en stuurt. Je vertaalt businessbehoeften naar een duidelijke productvisie, bewaakt de roadmap en prioriteert samen met je team in een Agile-omgeving.

Je werkt nauw samen met stakeholders, stuurt sprints en bewaakt kwaliteit en samenhang van het product. Initiatieven voor continue verbetering en samenwerking staan centraal in deze rol.