Kwaliteitsmanager Elektromechanica

Konvert nv; Harelbeke; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Maaltijdcheques

Ecocheques

Groepsverzekering

32 verlofdagen incl. 12 ADV

Job summary

Konvert nv zoekt een Kwaliteitsmanager Elektromechanica voor een grootschalig infrastructuurproject in België. Je bewaakt en verbetert de kwaliteit van elektromechanische installaties van ontwerp tot oplevering en werkt nauw samen met diverse disciplines om kwaliteit te garanderen.

Je hebt minimaal 10 jaar ervaring in elektromechanicaprojecten, affiniteit met Systems Engineering, verificatie & validatie en test- en commissioningprocessen.

Qualifications

• Minstens 10 jaar ervaring binnen elektromechanica in bouw-, infrastructuur of elektromechanische projecten.
• Affiniteit met Systems Engineering, verificatie & validatie en test- en commissioningprocessen.
• Bachelor in een technische richting zoals elektromechanica, elektriciteit, automatisering.
• Sterk in het analyseren van knelpunten en het uitwerken van verbeteracties.
• Gestructureerde, nauwkeurige en resultaatgerichte aanpak.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende partners op één lijn te brengen.

Responsibilities

• Uitwerken en bewaken van kwaliteitsplannen en procedures.
• Opvolgen van kwaliteit tijdens ontwerp-, uitvoerings- en testfases.
• Coördineren van kwaliteitsvergaderingen en rapporteren over verbeteracties.
• Beoordelen en ondersteunen van partners en onderaannemers inzake kwaliteit.
• Analyseren van afwijkingen en opvolgen van corrigerende maatregelen.
• Coördineren en bewaken van het integrale testproces.
• Samenwerken met diverse technische teams om kwaliteitsdoelstellingen te realiseren.
• Deelnemen aan teambuildings, sportactiviteiten en andere leuke evenementen met collega's.
• Rekenen op een grondige begeleiding tijdens de opstart, zodat een vlotte integratie gegarandeerd is.
• Volop kansen krijgen om verder te groeien via interne en externe opleidingen.
• Genieten van een competitief salaris, aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques en een groepsverzekering.
• Beschikken over 32 verlofdagen, inclusief 12 ADV-dagen, voor een gezonde balans tussen werk en privé.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Stakeholderbeheer

Structuur & nauwkeurigheid

Education

Bachelordiplom elektromechanica

Tools

Systems Engineering

Test- en commissioningprocessen

Job description

Wil jij een sleutelrol opnemen binnen een grootschalig en technisch uitdagend infrastructuurproject? Als Kwaliteitsmanager Elektromechanica bewaak en verbeter je de kwaliteit van elektromechanische installaties, van ontwerp tot oplevering. Je werkt nauw samen met verschillende disciplines en zorgt ervoor dat kwaliteit op elk niveau van het project wordt gegarandeerd.

Jouw takenpakket:

• Uitwerken en bewaken van kwaliteitsplannen en procedures.


• Opvolgen van kwaliteit tijdens ontwerp-, uitvoerings- en testfases.


• Coördineren van kwaliteitsvergaderingen en rapporteren over verbeteracties.


• Beoordelen en ondersteunen van partners en onderaannemers inzake kwaliteit.


• Analyseren van afwijkingen en opvolgen van corrigerende maatregelen.


• Coördineren en bewaken van het integrale testproces.


• Samenwerken met diverse technische teams om kwaliteitsdoelstellingen te realiseren.


• Minstens 10 jaar ervaring binnen elektromechanica in bouw-, infrastructuur of elektromechanische projecten.


• Ervaring met kwaliteitsmanagement in een technische projectomgeving.


• Ervaring met kwaliteitsmanagement in een technische projectomgeving.


• Bachelor in een technische richting zoals elektromechanica, elektriciteit, automatisering,....


• Affiniteit met Systems Engineering, verificatie & validatie en test- en commissioningprocessen.


• Sterk in het analyseren van knelpunten en het uitwerken van verbeteracties.


• Gestructureerde, nauwkeurige en resultaatgerichte aanpak.


• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende partners op één lijn te brengen.


• Terechtkomen in een hecht en collegiaal team waar een open en familiale werksfeer centraal staat.


• Deelnemen aan teambuildings, sportactiviteiten en andere leuke evenementen met collega's.


• Rekenen op een grondige begeleiding tijdens de opstart, zodat een vlotte integratie gegarandeerd is.


• Volop kansen krijgen om verder te groeien via interne en externe opleidingen.


• Genieten van een competitief salaris, aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques en een groepsverzekering.


• Beschikken over 32 verlofdagen, inclusief 12 ADV-dagen, voor een gezonde balans tussen werk en privé.