Kinesitherapeut(e) — Multidisciplinair Ziekenhuiszorg

AZ Voorkempen; Malle; Vor Ort; EUR 42.000 - 62.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Extralegale voordelen

Ruime opleidingsmogelijkheden

Zusammenfassung

AZ Voorkempen zoekt een kinesitherapeut(e) voor een vervangingscontract met mogelijkheid tot verlenging. Je werkt in een multidisciplinair team aan diverse zorg- en revalidatiebehoeften, gericht op kwalitatieve en warme patiëntenzorg.

Je hebt een bachelor- of masterdiploma in de revalidatiewetenschappen en kinesitherapie, en toont motivatie om voortdurend vakkennis te ontwikkelen. Start vanaf 1 januari 2027 met 80–100% tewerkstelling. Extralegale voordelen en doorgroeimogelijkheden horen erbij.

Qualifikationen

• Bachelor- of Masterdiploma in revalidatiewetenschappen en kinesitherapie.
• Hart voor professionele en warme patiëntenzorg.
• Samenwerking in multidisciplinair team en deelname aan overleg.
• Verlengen van contract mogelijk, start 1 januari 2027.
• Tewerkstellingspercentage bespreekbaar tussen 80% en 100%.
• Uitdagende en gevarieerde job in een dynamische ziekenhuisomgeving.
• Ruime opleidings- en groeimogelijkheden.
• Extralegale voordelen zoals beschreven op de website.

Aufgaben

• Behandeling en begeleiding van patiënten binnen multidisciplinair team.
• Actieve deelname aan multidisciplinair overleg.
• Bijdragen aan continuïteit en kwaliteit van zorg.
• Verantwoordelijkheid nemen binnen de toegewezen werktijden en percentage.

Kenntnisse

Multidisciplinair teamwork

Zelfstandig werken

Patiëntenzorg

Verantwoordelijkheid nemen

Ausbildung

Bachelor- of Masterdiploma in revalidatiewetenschappen en kinesitherapie

Jobbeschreibung

AZ Voorkempen zoekt een kinesitherapeut(e) voor een vervangingscontract met mogelijkheid tot verlenging. Je werkt in een multidisciplinair team aan diverse zorg- en revalidatiebehoeften, gericht op kwalitatieve en warme patiëntenzorg.

Je hebt een bachelor- of masterdiploma in de revalidatiewetenschappen en kinesitherapie, en toont motivatie om voortdurend vakkennis te ontwikkelen. Start vanaf 1 januari 2027 met 80–100% tewerkstelling. Extralegale voordelen en doorgroeimogelijkheden horen erbij.