Jobhunter in regio Waasland

Groep INTRO vzw; Oost-Vlaanderen; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Een groeiend bedrijf in sociale inclusie zoekt een jobhunter in Oost-Vlaanderen. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het opbouwen van netwerken met werkgevers, het versterken van sollicitatievaardigheden van werkzoekenden en het prospecteren naar vacatures. Wij bieden een voltijds contract van onbepaalde duur, maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering en een breed aanbod van opleidingen. Je werkt in Sint-Niklaas en reist regelmatig binnen de regio.

Prestations

Voltijds contract van onbepaalde duur

Maaltijdcheques

Hospitalisatieverzekering

Extra verlofdagen

Vorming- en opleidingsaanbod

Qualifications

• Je hebt kennis van de arbeidsmarkt in de regio Waasland.
• Je kunt werkgevers benaderen via telefoon of e-mail.
• Je werkt resultaatgericht, stelt duidelijke doelen en volgt je voortgang.

Responsabilités

• Bouw een netwerk op met werkgevers en onderhoud contacten.
• Versterk sollicitatievaardigheden van werkzoekenden.
• Prospecteer vacatures en stageplaatsen voor kandidaten.

Connaissances

Kennis van de arbeidsmarkt

Resultaatgericht werken

Communicatieve vaardigheden

Description du poste

Samen met medewerkers, partners en bedrijven maken we bij Groep INTRO werk van persoonlijke groei. Een inclusieve samenleving is hierbij ons doel. We doen dit via tewerkstelling, vorming, coaching en advies. Onze baseline ‘Samen richting GROEI’ is een statement, een uitnodiging en een engagement. Het is een verhaal dat we willen schrijven met jongeren, werkzoekenden, werknemers, bedrijven, overheden en partners. Een verhaal dat antwoorden moet bieden op de uitdagingen van morgen.

Als jobhunter neem je een belangrijke rol op in het team. Je speurt naar vacatures voor de werkzoekenden die wij begeleiden, overtuigt werkgevers van onze maatschappelijke meerwaarde en bouwt sterke duurzame samenwerkingen uit met bedrijven. Door werkgevers te overtuigen om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt te ondersteunen en kansen te geven, draag je als jobhunter bij aan een inclusievere arbeidsmarkt!

Dit mag je van de job verwachten

• Je bouwt een netwerk op met werkgevers: je legt contact, detecteert hun noden en onderhoudt warme contacten met werkgevers die open staan voor kandidaten.
• Je versterkt de sollicitatievaardigheden van de werkzoekenden via individuele en groepsbegeleiding.
• Je prospecteert naar vacatures en stageplaatsen die passen bij de profielen van de kandidaten in begeleiding. Je werkt hiervoor nauw samen met de coaches van het team.
• Je gaat ook in gesprek met werkgevers om met hen te bekijken of hun vacatures op een creatieve manier ingevuld kunnen worden.
• Je zorgt voor een correcte administratie (digitaal registreren, opvolgen en rapporteren).

Dit is jouw profiel

• Je hebt een goede kennis over de arbeidsmarkt in de regio Waasland.
• Je kan prospecteren en durft werkgevers bellen, mailen en aanspreken om hun mogelijkheden te bevragen.
• Je kan mogelijkheden inschatten van werkzoekenden in begeleiding met aandacht voor hun context. Je maakt de brug tussen werkzoekende of werknemer en werkgever.
• Je werkt resultaatgericht: je stelt duidelijke doelen, volgt targets op, evalueert de vooruitgang van je acties en stuurt bij.

Jouw uitvalsbasis is de vestiging van Groep INTRO in Sint-Niklaas en je verplaatst je regelmatig naar verschillende locaties in de regio.

Ontbreek je één of meerdere van onze bovenstaande verwachtingen? Vertel ons dan in jouw motivatiebrief hoe je deze vaardigheden zal verwerven.

Ons aanbod

• Een voltijds contract van onbepaalde duur (een tewerkstellingsbreuk van 80% is bespreekbaar)
• Verloning volgensbarema PC 329 B1C
• Maaltijdcheques : €4,- per gewerkte dag
• Een hospitalisatieverzekering (na 6 maanden in dienst)
• Vakantie: extra verlofdagen via een ruime ADV-regeling (18 dagen voor een voltijdse functie) bovenop je 20 wettelijke vakantiedagen én de voorziene feestdagen (incl. 11/07)
• Een ruim vorming- en opleidingsaanbod met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling
• Een job waarin je eigenaarschap mag opnemen met een ruim kader voor tijd- en plaats-onafhankelijk werken
• Een zinvolle job binnen een betekenisvol en groeiend bedrijf
• Woon-werkverkeer:
  • Openbaar vervoer : volledige terugbetaling mogelijk
  • Fiets:
    • Fietsvergoeding van € 0,36 per afgelegde km (al vanaf 1 km)
    • Mogelijkheid tot een blue bike abonnement (deelfietsen aan stations) voor dienstverplaatsingen
  • Wagen:
    • Een vergoeding voor woon-werkverplaatsingen met je eigen wagen
    • Mogelijkheid tot een Cambio abonnement (deelwagen) voor dienstverplaatsingen

Voel je je aangesproken door deze uitdagende functie?

Solliciteren kan door te solliciteren via de jobsite van Groep INTRO!

Meer info over de vacature en het sollicitatieproces

Op basis van weerhouden cv’s worden de kandidaten uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Meer info op www.groepintro.be. Voor vragen rond het sollicitatieproces kan je mailen naar [e-mail]. Voor vragen over de vacature kan je mailen naar [e-mail].

Groep INTRO waardeert diversiteit, ook in haar personeelsbeleid. Wij selecteren kandidaten op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden. We doen dit ongeacht geslacht, leeftijd, handicap, culturele achtergrond, nationaliteit of levensbeschouwing.